Caster Co. Ltd.9331
BPaaS事業
利用遠距離工作者提供後勤業務代理服務的核心事業
| 期間 | 本期 | 上期 | 增減率 |
|---|---|---|---|
| 營業收入（2026年8月期第3季度累計） | 2,567百萬日圓 | 2,597百萬日圓（前年同期） | ↓ |
| 分部營業利益（2026年8月期第3季度累計） | 630百萬日圓 | 456百萬日圓（前年同期） | ↑ |
| 營業收入（2025年8月期全年） | 3,571百萬日圓 | — | — |
| 分部營業利益（2025年8月期全年） | 628百萬日圓 | — | — |
| 客戶企業運作數 | 1,316家 | — | — |
| 解約率 | 3.6％ | — | — |
| ARPU | 280千日圓 | 299千日圓（2023年8月期） | ↓ |
業務詳情
以「CASTER BIZ」系列為核心，由線上助理代為執行秘書、會計、人事、招募等後勤業務的BPaaS型服務。透過月費2.5萬日圓起的微量方案（micro lot），廣泛拓展至中小企業與個人事業主。運用獨有的自動配對系統與全遠端體制，實現以小時計費的彈性服務提供。客戶中八成以上為員工人數300人以下的中小企業。以全年轉虧為盈為最優先方針，持續採行重視獲利性的營運方式。
近期概況
營收持平但獲利性改善顯著，營業利益較前年同期成長38.4％
2026年8月期第3季度累計營業收入為2,567百萬日圓（較前年同期減少1.2％），呈持平走勢。招募領域因截至前一會計年度第1季度為止列計的大型解約案件影響而減收，惟既有案件的穩定推移及新案件依序開始運作，一定程度抵銷了此影響。獲利方面，持續致力於視接單率而定的成本最佳化及銷售管理費用的壓縮，結果分部營業利益達630百萬日圓（較前年同期成長38.4％），大幅改善。新接單維持穩健，惟因資源配置最佳化及運作開始時期調整，客戶運作數的成長趨於平緩。
主要產品
成長驅動力
- 因少子高齡化、生產年齡人口減少導致企業人手不足日益嚴峻，帶動外部委外需求擴大（國內雇主中84％表示招募人才困難，較前年上升7個百分點）
- 開拓微量方案市場（月費4萬日圓以下），擴大中小企業及個人事業主的客戶基礎
- 運用獨有自動配對系統與全遠端體制，維持低成本、高效率的營運
- 透過CAC最佳化（驗證新客戶開發渠道、運用AI）改善單位經濟效益
- 持續透過成本最佳化與銷管費用壓縮改善獲利性與成本結構
風險
- 招募、專業領域等特定服務領域中的大型解約或成長遲滯對營收的影響（前期大型解約於本期仍持續構成減收因素）
- 隨接單擴大而進行的資源配置最佳化及運作開始時期調整，導致運作企業數成長趨緩
- 廣告投資具有時間差，會對運作企業數造成影響（將視接單狀況及運作率審慎評估、分階段實施）
- ARPU呈下降趨勢（2023年8月期299千日圓→2025年8月期280千日圓），對獲利性形成下行壓力
- 生成式AI等技術演進可能導致業務代理服務被取代及服務價值轉變的風險
最新更新: 2025年11月26日