CAREERLINK CO., LTD.6070
事務系人才服務事業
以BPO相關事業為主軸、占合併營收約80%的核心事業部門
| 期間 | 本期 | 上期 | 增減率 |
|---|---|---|---|
| 營收 | 35,534百萬日圓 | 32,582百萬日圓 | ↑ |
| 營業利益 | 3,517百萬日圓 | 2,399百萬日圓 | ↑ |
| 部門資產 | 9,194百萬日圓 | 7,599百萬日圓 | ↑ |
| 營收較前期增減率 | +9.1% | △12.3% | ↑ |
| 營業利益較前期增減率 | +46.6% | △20.3% | ↑ |
| 合作地方自治體數 | 206個自治體 | 195個自治體（2025年3月期） | ↑ |
業務詳情
由BPO相關事業部門、CRM相關事業部門、一般事務事業部門3個部門構成。針對地方自治體與民間企業提供業務流程企劃提案型人才派遣、業務承攬服務，涵蓋個人編號（My Number）相關業務、窗口業務、客服中心、一般事務等廣泛業務領域。2026年3月期合併營收占比約79.6%。
近期概況
透過BPO相關事業在地方自治體與民間企業雙方接單量的擴大，達成大幅增收增益
2026年3月期營收為35,534百萬日圓（較前期增加9.1%），營業利益為3,517百萬日圓（較前期增加46.6%）。BPO相關事業部門除積極接獲戶籍法修正相關案件、市民窗口案件外，亦透過大型BPO業者取得中央政府機關案件及新的大型民間案件。另一方面，業務領域擴大相關案件則提列了接單損失準備金113,783千日圓。一般事務事業部門因金融機構新NISA案件大幅縮減而營收減少。
主要產品
成長驅動力
- 針對地方自治體的BPO案件業務領域擴大（推動包括市民課業務等長期案件的接單）
- 合作地方自治體數增加所帶來的交易基礎擴大（2026年3月期期末達206個自治體）
- 接獲戶籍法修正相關案件等新的短期專案案件
- 透過大型BPO業者接獲以中央政府機關為業主的民間企業交易增加
- CRM相關事業中地方分店既有客戶接單量的擴大
- 積極投資導入AI・IT技術以提升業務運作效率及競爭力
- 透過削減招募費、業務委外費等費用並提升運用效率以改善利潤率
風險
- 大型案件結束、規模縮減導致營收急減的風險（本期民間企業大型短期專案案件的縮減再次發生）
- 業務領域擴大相關案件獲利能力惡化的風險（本期已提列接單損失準備金113,783千日圓）
- 個人編號（My Number）發放政策等政府政策相關案件縮減、結束的風險
- 金融機構相關派遣案件（新NISA等）規模縮減導致一般事務事業部門獲利惡化
- 大型客服中心業務派遣案件結束、縮減導致CRM相關事業獲利惡化
- 勞動力供需吃緊導致確保在職人員的成本上升
- 積極招募專業人才、高技能人才所伴隨的人事費用增加對利潤率造成壓力
最新更新: 2026年6月26日