EXTREME CO.,LTD.6033
數位人才事業
エクストリーム將創作者＆工程師常駐派遣至客戶企業的主力事業。
| 期間 | 本期 | 上期 | 增減率 |
|---|---|---|---|
| 銷售額（外部客戶、全年度） | 7,130百萬日圓 | 6,329百萬日圓 | ↑ |
| 銷售額（分部合計、含內部） | 7,237百萬日圓 | 6,426百萬日圓 | ↑ |
| 分部利益 | 974百萬日圓 | 799百萬日圓 | ↑ |
| 分部利益率 | 13.5% | 12.4% | ↑ |
| 稼動專案數（全年度） | 10,339件 | 9,381件 | ↑ |
| 分部資產 | 936百萬日圓 | 762百萬日圓 | ↑ |
業務詳情
擁有程式設計・繪圖等開發技能之正式雇用員工（創作者＆工程師）常駐於客戶企業，透過勞動派遣及業務承攬契約提供技術服務。其特徵在於並非登錄型派遣，而是派遣正式雇用員工，並透過公司內部研習・教育確保一定品質。以IT企業・網路服務業者為主，承接旺盛需求，稼動專案數・銷售額均持續呈現擴大趨勢。
近期概況
稼動專案數擴大至10,339件，銷售額與利益均達成雙位數成長。
2026年3月期，來自IT企業・網路服務業者之技術解決方案需求持續旺盛，稼動專案數較前期增加958件，擴大至10,339件。銷售額為7,237百萬日圓（較前期增加12.6%），分部利益為974百萬日圓（較前期增加21.9%），達成增收增益。利益率亦由12.4%改善至13.5%，規模擴大與收益性提升同時實現。
主要產品
成長驅動力
- 以IT企業・網路服務業者為主之技術解決方案需求持續旺盛
- 積極拓展至非娛樂業界（網路服務・企業DX・UI/UX等）
- 稼動專案數穩健增加（較前期增加958件，達10,339件）
- 以IT人才不足為背景之市場環境使稼動單價持續上升
- 以正式雇用模式及公司內部研習制度實現人才品質差異化
- 持續致力於開拓新客戶及人才之確保・培育
風險
- 因IT技術人員不足導致招募競爭加劇及對外部協力公司依賴度上升（各專案收益率下降之因素）
- 娛樂業界市場環境持續嚴峻導致接單陷入困境之風險
- 因客戶企業常駐形式所引發之員工間技術共享・溝通課題
- 協力公司人員調度型專案增加導致分部利益率結構性下降
- 景氣惡化時客戶企業削減IT投資之風險
- 離職率上升導致稼動專案數成長趨緩之風險
最新更新: 2026年6月19日