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PORTERS CORPORATION

5126東證Growth資訊通信業

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PORTERS CORPORATION5126

HR-Tech事業

人才服務公司專用雲端媒合管理系統之主力事業

期間本期上期增減率
事業部門營收(外部顧客)566百萬日圓(2026年12月期第1季)494百萬日圓(2025年12月期第1季)
事業部門利益136百萬日圓(2026年12月期第1季)105百萬日圓(2025年12月期第1季)
付費使用者ID數(期末)16,549個(2026年3月底)16,566個(2025年12月底)
事業部門營收年增率+14.6%
事業部門利益年增率+29.6%

業務詳情

以人才仲介公司、勞動派遣公司等為主要客戶,以訂閱制(依使用者單位月費計費)模式提供雲端媒合綜合管理系統「PORTERS」。此為統一管理求職者・招募管理、選考流程管理、媒合功能、媒體連動、報表輸出等人才業務整體作業流程之平台,佔集團整體營收約99%的核心事業部門。創業以來20年以上專注於人才業界之知識與經驗,為其競爭優勢之源泉。

近期概況

PORTERS穩健成長,第1季營收566百萬日圓、事業部門利益136百萬日圓,均較去年同期大幅增加

2026年12月期第1季持續投資數位行銷、發行PORTERS Magazine、舉辦各類線上研討會等,成功獲取多數新客戶。同時亦持續進行PORTERS既有功能改善及效能提升。由於客戶(人才仲介・派遣公司)之IT投資意願持續,事業部門營收達566百萬日圓(較去年同期增加14.6%),事業部門利益達136百萬日圓(較去年同期增加29.6%)。2026年3月底時點的付費使用者ID數為16,549個。另外,自本第1季起,報告部門已變更為「PORTERS事業部門」及「新事業投資事業部門」。

主要產品

platform
PORTERS

統一管理求職者・招募管理、選考流程管理、媒合功能、客製化、媒體連動、報表輸出等人才業務整體作業流程之SaaS平台。以使用者單位月費計費模式提供服務。2026年3月底時點的付費使用者ID數為16,549個。

service
PORTERS Connect API

連動外部招募媒體及各種系統與PORTERS之API。為有助於提升客戶業務效率及客戶單價之選購服務之一。

service
PORTERS Magazine

作為數位行銷措施之一環而發行。目的為獲取潛在客戶及提升市場知名度,有助於新客戶之開發。

成長驅動力

  • 付費使用者ID數持續增加(2021年12月期9,937個→2025年12月期16,566個)
  • 隨人才仲介・派遣市場擴大,客戶企業之IT投資意願持續(業務效率化需求提高)
  • 持續投資數位行銷,並透過PORTERS Magazine及線上研討會等強化新客戶開發
  • 開發及銷售PORTERS選購服務,提升客戶單價並擴大客戶群
  • 既有功能改善及效能提升帶動客戶滿意度及續約率提高

風險

  • 付費使用者ID數未達計畫之風險(2025年12月期較計畫低806個,2026年3月底時點亦較上期末微幅減少)
  • 人力確保・加薪等費用增加導致利潤率下降之壓力
  • 與CRM等其他公司系統之競爭加劇
  • 新客戶交付時程延後導致營收認列時點錯位
  • 為確保系統穩定運作,運維成本增加

最新更新: 2026年3月23日