ONE CAREER Inc.4377
職涯數據平台事業（單一部門）
經營新鮮人與轉職者職涯數據平台的單一事業公司
| 期間 | 本期 | 上期 | 增減率 |
|---|---|---|---|
| 營業收入（單季） | 2,206百萬日圓（2026年12月期第1季） | 7,577百萬日圓（2025年12月期全年） | ↑ |
| 營業利益（單季） | 663百萬日圓（2026年12月期第1季） | 2,128百萬日圓（2025年12月期全年） | ↑ |
| 營業利益率（單季） | 30.1%（2026年12月期第1季） | 28.1%（2025年12月期全年） | ↑ |
| 經常利益（單季） | 671百萬日圓（2026年12月期第1季） | － | ↑ |
| 歸屬於母公司股東之季度淨利 | 463百萬日圓（2026年12月期第1季） | － | ↑ |
| 會員數 | 2,425千人（2026年12月期第1季末） | 2,326千人（2025年12月期末） | ↑ |
| 累計法人交易企業數 | 6,858家（2026年12月期第1季末） | 6,290家（2025年12月期末） | ↑ |
| 全年營業收入預估 | 10,500百萬日圓（較前期增加38.6%） | 7,577百萬日圓（2025年12月期） | ↑ |
| 全年營業利益預估 | 3,000百萬日圓（較前期增加41.0%） | 2,128百萬日圓（2025年12月期） | ↑ |
業務詳情
以「為每個人打造職涯。」為使命，展開新鮮人求職支援/招募服務「ONE CAREER」與轉職支援/中途招募服務「ONE CAREER轉職」。以求職者的求職活動體驗資訊為核心累積並公開職涯數據，為求職者提供決策支援，為企業提供招募數位轉型（DX）支援的雙邊平台。截至2026年12月期第1季末，會員數達2,425千人，累計法人交易企業數達6,858家。
近期概況
2026年12月期第1季營業收入為2,206百萬日圓・營業利益為663百萬日圓，全年預估未作修正
2026年12月期第1季（2026年1月至3月），營業收入為2,206百萬日圓，營業利益為663百萬日圓，經常利益為671百萬日圓，歸屬於母公司股東之季度淨利為463百萬日圓。營業利益率為30.1%，高於前期全年水準（28.1%）。會員數達2,425千人（較前期末增加99千人），累計法人交易企業數達6,858家（較前期末增加568家），持續擴大。有效求人倍率於2026年3月為1.18倍，人才需求維持穩健。此外，公司於2026年3月26日公布取得株式会社ゼロワンブレイン（Zeroone Brain）股權（納為子公司）及將株式会社キッズ・コーポレーション（Kids Corporation）納為孫公司，預計自第3季起納入合併子公司範圍。全年業績預估（營業收入10,500百萬日圓、營業利益3,000百萬日圓）未作修正。
主要產品
成長驅動力
- 以勞動人口減少所導致的結構性人力短缺為背景，企業招募意願維持高水準（有效求人倍率2026年3月為1.18倍）
- 新鮮人招募選考提前化趨勢加速，帶動求職資訊刊登及挖角服務需求擴大
- 透過積極的法人行銷活動獲取新客戶（累計法人交易企業數：2025年末6,290家→2026年第1季末6,858家）
- 與既有客戶持續交易並提高交易單價，帶動營業收入穩步提升
- 將株式会社ゼロワンブレイン（Zeroone Brain）及株式会社キッズ・コーポレーション（Kids Corporation）納為子公司（預計自第3季起納入合併範圍），擴大事業領域
- 將株式会社ライトローズ（Light Rose）納為全資子公司，於中途招募事業創造協同效應
- 透過生成式AI運用提升挖角服務的產品功能（提升學生與企業雙方的便利性）
- 透過針對地區、產業、職種等特定類別強化服務，擴大會員數及法人客戶數
風險
- 與競爭對手（大型求職媒體・HRTech企業）競爭加劇，導致客戶取得成本上升及價格競爭
- 少子化導致新鮮人招募市場長期萎縮的風險（目標客群減少）
- 法人客戶削減招募預算或變更招募計畫所導致的營業收入波動風險（季節性・各年度招募方針的不確定性）
- 職涯數據蒐集與管理方面，個人資料保護法等法規強化的風險
- 優秀工程師・業務人才招募困難，限制事業擴展
- 伊朗局勢引發原油及原物料價格上漲，以及持續的物價上升，對國內景氣及企業招募意願的影響
- 美國通商政策動向及金融資本市場波動對國內景氣及企業招募意願的影響
- 將ゼロワンブレイン（Zeroone Brain）・キッズ・コーポレーション（Kids Corporation）納為子公司對合併業績預估的影響（目前正在審視中）
最新更新: 2026年3月27日