Institution for a Global Society Corporation4265
HR事業
以AI搭載人才評估系統「GROW360」為主軸，支援大企業人力資本經營的B2B服務
| 期間 | 本期 | 上期 | 增減率 |
|---|---|---|---|
| 營業收入 | 282百萬日圓（2026年3月期） | 238百萬日圓（2025年3月期） | ↑ |
| 分部損益 | 72百萬日圓（2026年3月期） | △22百萬日圓（2025年3月期） | ↑ |
| 營業收入較上期比 | +18.3%（2026年3月期） | △30.4%（2025年3月期） | ↑ |
業務詳情
透過AI搭載引擎，以科學方式測量並可視化員工及應徵者的氣質、職能與技能，主要向大企業提供「GROW360」。結合從技能圖譜規劃到人力資本投資ROI測量的一站式顧問服務、產學協作的「人力資本理論實證化研究會」運營支援，以及DX研修（數位再培訓）等再培訓服務，實現企業的戰略性人事管理。透過與三井住友信託銀行的業務合作以及與Plutus集團的資本業務合作，正在擴大客戶基礎及服務範圍。
近期概況
2026年3月期分部損益轉為盈利，營業收入較上期增加18.3%
2026年3月期HR事業營業收入為282百萬日圓（較上期增加18.3%），分部損益為72百萬日圓的盈利（上期為△22百萬日圓的虧損），大幅改善。DX研修重新開展所帶來的數位再培訓需求承接有所貢獻。此外，本會計年度第3季與Plutus集團締結資本業務合作，開始共同開發人力資本盡職調查及共同展開人力資本經營顧問業務。隨著人力資本資訊揭露正邁向詢問「投資效益（ROI）」的階段，參與技能圖譜規劃相關研討會的企業數量持續增加。
主要產品
成長驅動力
- 政府主導的人力資本資訊揭露要求高度化（提升可比較性、要求與經營戰略連動的實踐要求），使企業對人力資本ROI測量與揭露的需求擴大
- 「三位一體勞動市場改革」（再培訓支援、導入職務型人事、促進勞動力流動）推進，使人才評估與培育市場擴大
- 透過與三井住友信託銀行的業務合作，擴大大企業客戶基礎
- 透過與Plutus集團的資本業務合作，正式展開至人力資本盡職調查及顧問領域
- DX研修重新開展帶動數位再培訓需求承接
- 持續參與技能圖譜規劃相關研討會的企業數量增加，帶動詢問案件擴大
風險
- 新產品（GROW360+）的品質、交期問題風險（上期實際發生，導致營業收入較去年同期減少30.4%的實際案例）
- 客戶企業抑制人才招募、培訓相關成本，導致需求下降的風險
- 「人力資本理論實證化研究會」參與企業數量減少的風險
- 營業收入計入偏重於特定季度的季節性風險（對資金週轉的影響）
- 集團整體存在有關持續經營假設的重大事項，事業持續性存在不確定性的風險
最新更新: 2026年6月24日