竞争加剧导致竞争力下降
人才服务行业新入行门槛较低,从大型企业到个人经营者均存在大量竞争对手参与竞争。近年来蓝领整体人才争夺竞争日趋激烈,除餐饮行业专业竞争对手外,蓝领整体人才服务企业也逐渐成为竞争对手。在DX领域,随着云相关市场的快速扩张,新进入者持续增加,竞争环境的变化可能对经营业绩及财务状况产生影响。本集团通过扩充「采用综合套餐」等产品阵容以及提供培训服务来实现差异化。
职业安定法等法律法规监管风险
本集团依据职业安定法取得了有偿职业介绍事业许可(本公司及ワールドインワーカー株式会社均有效期至2026年2月28日),若出现丧失资格事由或吊销事由,营业停止或许可吊销将对事业活动造成重大影响。合并子公司マルヒロ太田食品株式会社还受食品卫生法・景品表示法・产品责任法监管,ワールドインワーカー株式会社则受入管法(登录支援机构)监管,法规强化或违反相关规定可能导致额外成本增加或事业停止。目前尚未发生违反相关规定的情况,但今后的法律修订或意外的监管强化可能对经营业绩及财务状况产生影响。
特定技能人才中介政策变更风险
ワールドインワーカー株式会社开展的特定技能人才中介事业以与输送国之间的双边协定为基础,若因政权更迭・政策变更・国际关系恶化导致协定被修改或废除,相关市场存在消失的风险。此外,若特定技能签证的取得要件放宽,市场竞争将加剧从而导致盈利能力下降;若要件趋严,则可能导致现有业务陷入停滞。恐怖主义・冲突・大流行病等社会动荡也可能成为导致业务中断及成本增加的因素。
求职者引流能力下降风险
人才中介・招聘广告服务的收益依赖于向招聘信息网站「cookbiz」持续引入求职者,若引流不足,将导致匹配功能下降及广告效果减弱。由于来自特定搜索引擎(Yahoo! Japan・Google)的导流占一定比例,搜索算法的变更存在导致引流效果大幅下降的风险。此外,以互联网广告为主的广告宣传效果无法准确预测,广告效果的显著下降或广告费用的上升可能对经营业绩及财务状况产生影响。
原料采购成本上涨风险
合并子公司きゅういち株式会社及マルヒロ太田食品株式会社所使用的主要原料水产品・农产品,因气候变化导致的海洋・陆地环境变化、水产资源过度捕捞・非法捕捞、农产品大规模病虫害等因素,存在产量下降、原料价格上涨的风险。此外,随着国际渔业限制的加强,鱼类等水产品短缺可能导致市场价格・供需平衡失调,从而引发采购价格上涨或采购困难。政治・经济形势恶化以及恐怖主义・冲突导致的能源成本上涨,也是加大采购风险的因素。
个人信息泄露风险
本集团在事业运营中处理大量登录求职者的个人信息,若发生信息泄露或不当使用,将显著降低对本事业服务的信任度,并可能引发客户提出损害赔偿请求。作为应对措施,本集团已制定「个人信息保护规程」,开展员工培训,并取得隐私标志认证等,致力于强化信息管理体制,但不能保证完全防止此类事件发生。
系统故障・网络攻击风险
人力资源事业通过互联网网站提供服务,若因自然灾害・人为失误・通信线路中断・软件缺陷・外部网络攻击等导致系统故障,将对服务的持续提供造成障碍。发生故障时,收益机会的丧失、对系统及事业运营信任度的下降、投诉的产生等可能对经营业绩及财务状况产生影响。本集团通过构建系统管理体制・定期备份・运行状况监控等措施,建立了事前预防及快速恢复体制。
人才确保・培养困难风险
本集团为推动事业拓展,需要确保具备高度管理能力及系统技术领域技能的人才,若无法充分确保・培养所需人才或人才流失加剧,可能对常规业务运营及新事业拓展造成障碍。尽管本集团正在推进教育体制的完善及人才留存措施,但在劳动力市场竞争加剧的背景下,人才确保困难可能对经营业绩及财务状况产生影响。
违反财务限制条款的风险
本公司为筹措子公司并购等资金,与株式会社德岛大正银行签订了148百万日元的附约定期限定期贷款合同,若自2026年11月期决算起连续两期营业损益均为亏损,则存在违反财务限制条款的可能性。若违反该条款,将产生丧失期限利益等财务上的限制,可能对经营业绩及财务状况产生影响。此外,本集团自成立以来尚无分红记录,当前方针是优先充实内部留存,分红实施时间尚未确定。
依赖特定销售渠道及食品安全风险
合并子公司マルヒロ太田食品株式会社的销售额主要依赖国内百货店等物产展(活动销售)渠道,若因经济衰退导致消费者支出收缩、物产展引流能力下降、传染病流行导致活动取消等情况发生,该公司的盈利能力可能下降,进而对本集团的经营业绩及财务状况产生影响。此外,若该公司制造・销售的食品出现质量问题,将导致品牌形象受损・产生商品召回费用・因营业停止而导致销售额及利润减少等风险。该公司正依据各项法律法规推进店铺・工厂设施建设及生产工艺管理,但不能保证完全防止此类问题发生。
重要程度与发生可能性根据公司披露信息显示。
最近更新: 2026年4月28日

