Renascience Inc.4889
治理
作为设置监察等委员会的公司，由6名董事（其中社外董事4名，社外比率约67%）构成。社外董事占多数，公司完善了监察等委员会、执行董事制度及合规委员会，实现了监督职能的强化与高透明度的经营管理。
风险管理
公司制定了合规规程和风险管理规程,并设立了每半年召开一次的合规委员会。通过每周一次的研发会议共享公司整体的风险信息,并构建了在董事会、经营会议上定期报告和管理包括可持续发展在内的风险的体制。
股东回报
2026年3月期及2027年3月期预期均继续维持无股息（年度股息0日元）。优先确保研究开发资金的方针不变。已实施10股（1.7万日元）的自有股份回购。
分红政策
公司方针为优先确保用于持续、有计划地开展研究开发活动的资金，不进行股息分配。2025年3月期及2026年3月期年度股息均为0日元。2027年3月期预期股息也为0日元。未来将在综合考量经营业绩及财务状况的基础上，研究剩余利润的分配方案。
ESG
公司提出为SDGs「让所有人享有健康与福祉」做出贡献的目标，通过在癌症、抗衰老及长寿领域的药物开发推进社会课题的解决。在人才方面，公司引入了弹性工作时间制及远程办公制度，截至2026年4月女性员工占比达到33.3%，并践行重视多元化的招聘与培养方针。
最近更新: 2026年6月23日