Stmn, Inc.

在人事领域云服务市场中，无论大型企业还是中小企业，竞争对手均在增加，利用AI技术的初创企业推出低成本、短周期的替代服务，价格竞争加剧的风险令人担忧。若竞争优势下降，可能导致新签约数量减少及现有客户解约增加。作为应对措施，公司正致力于强化面向非桌面工作者的一站式综合平台，并通过客户成功服务及BPaaS（业务流程外包）等人力支持提供复合型附加价值。

互联网・SaaS行业持续经历快速的技术革新，生成式AI等技术的兴起降低了软件开发门槛，服务陈旧化的风险正逐渐显现。若对技术变化的应对滞后，或需要承担系统投资、人工成本等大额支出，可能对财务状况及经营业绩产生不利影响。本公司集团持续密切关注最新技术动向，并积极利用生成式AI及外部合作伙伴，努力扩充服务功能并提升开发生产效率。

本公司集团的营业收入大部分由互动平台「TUNAG」构成，对特定产品的依赖程度较高。若因环境变化、技术革新、竞争对手进入等因素导致TUNAG业绩恶化，可能对集团整体财务状况及经营业绩产生直接且重大的影响。公司正通过提供在线社区平台「FANTS」及推进新业务拓展，致力于收入来源多元化，但要消除对该产品的依赖仍需一定时间。

公司已向代表取缔役社长执行役员CEO大西泰平先生提供合计550,000千日元的资金借款，用于其购买股票，并以其持有的本公司股份设定质权作为担保。若本公司股票市场价格大幅下跌，导致担保价值低于借款债权额，则需计提坏账准备，可能对现金流及财务状况产生不利影响。此外，在未来市场分类变更审查等过程中，也存在因治理层面考量而被要求提前解除该安排的风险。

本公司集团处理大量信息资产，其中包含客户企业的个人信息，若因某种原因发生重要信息的外部泄露，可能因社会信用受损及损害赔偿责任的产生而对财务状况及经营业绩造成影响。作为应对措施，公司已取得隐私标志认证及ISO/IEC 27001:2022认证，对董事及员工实施信息安全教育培训，并在集团各公司推行相应运营规范。但对于非法访问及内部违规等行为，难以做到完全防范，需持续强化相关管理体制。

由于采用订阅制收益模式，客户企业的使用情况及经营环境变化每年都会导致一定数量的解约，公司在预算及事业计划中已纳入一定的解约数量预期。若解约数量超出预期，存量收益的减少可能对财务状况、经营业绩及现金流产生影响。公司通过客户成功团队的陪伴式支持等方式致力于抑制解约，但因客户企业经营恶化等外部因素导致的解约无法完全控制。

公司提供的应用程序构建于云端，对通信网络及基础设施的依赖程度较高。若因大规模程序缺陷、自然灾害、非法访问等导致系统故障或网络中断，可能因社会信用受损等因素对财务状况及经营业绩产生影响。公司通过增强服务器环境、强化安全措施、构建系统管理体制等方式为应对故障做好准备，但难以完全排除不可预测的故障风险。

公司在使用AWS等海外厂商提供的云基础设施，以及网络广告、业务软件工具等方面存在以外币计价或与汇率联动的交易，日元贬值时将导致云基础设施使用费（营业成本）及广告宣传费等（销售费用及一般管理费用）成本上升。公司通过优化系统架构提升运营效率并持续推进成本削减，但难以完全规避宏观环境带来的汇率波动风险。若日元贬值幅度超出预期，可能对财务状况及经营业绩产生不利影响。

为推动业务扩张，招募及培养优秀人才是重要课题，若招聘停滞或公司内部人才流失加剧，可能导致对新客户的营销活动减少及对现有客户的服务水平下降。IT・SaaS行业的人才争夺竞争激烈，公司存在难以确保所需水平人才的风险。公司正利用自身服务「TUNAG」开展提升内部员工敬业度等相关举措，但在很大程度上仍受外部劳动力市场动向的影响。

本公司集团作为个人信息处理业者，负有遵守《个人信息保护法》等相关法律法规及指引的义务，若发生个人信息泄露、篡改或不当使用，可能因社会信用受损及损害赔偿责任的产生而对财务状况及经营业绩造成影响。此外，在平台业务中，若服务使用者实施违反法律法规或公共秩序及良俗的内容发布等不当行为，公司作为交易场所提供者也存在被追究责任的风险。公司通过取得隐私标志及ISO/IEC 27001:2022认证并彻底开展内部培训予以应对，但法规强化及意外违规风险依然存在。