株式会社クレステック7812
ガバナンス
監査等委員会設置会社。取締役会は社内取締役3名・監査等委員3名（うち社外2名）の計6名で構成。社外取締役2名はいずれも公認会計士で独立役員に選任。指名委員会・報酬委員会の設置は有報に記載なし。取締役会は当事業年度17回開催。
リスク管理
代表取締役社長執行役員を委員長とする「リスクマネジメント委員会」（年12回開催）を設置し、情報セキュリティ・コンプライアンス・BCM・環境の4分科委員会が活動報告を行う体制。内部監査室による国内外子会社へのリスクベース監査も実施し、結果を代表取締役および監査等委員会へ報告。
株主還元
2026年6月期の年間配当予想は1株102円（中間41円＋期末61円）に修正。前期76円から大幅増配。配当性向30%以上を目標とする業績連動型配当を基本方針とし、自己株式取得（ESOP含む）も実施。
配当方針
配当性向30%以上を目標に業績連動型配当を実施。年2回（中間・期末）配当を基本方針とする。2026年6月期は中間41円の支払い済みで、期末配当予想を61円に修正し、年間合計102円（前期76円から増配）を予定。なお、従業員持株会支援信託ESOP制度を導入しており、信託が自社株式を取得している。
ESG
「サステナブルな社会を目指して！」をスローガンに、代表取締役直轄のサスティナブル推進室を設置。環境面ではエコアクション21・再生可能エネルギー活用・FSC認証原材料の提案に取り組み、TCFDに沿った目標設定は未実施。人材面では女性・外国人・中途採用者の管理職登用を推進し、管理職に占める女性比率は26.0%（具体的数値目標は未設定）。
最終更新: 2025年9月25日