株式会社ウェッズ7551
ガバナンス
監査役会設置会社。取締役会は7名（社外取締役2名含む）で構成され、全員が当事業年度の取締役会10回に全出席。コンプライアンス委員会が内部統制・法令遵守・リスク管理を統括する体制を採用。
リスク管理
コンプライアンス委員会・経営会議を定期開催し商品品質・人的リスクに対応。自然災害対策として基幹システムデータの二重化・緊急連絡網整備・拠点間相互支援によるBCP体制を整備。人事総務部が法務窓口として契約書審査を行い、重要案件は顧問弁護士に意見聴取。
株主還元
連結配当性向30%以上を基本方針とし、中間・期末の年2回配当を実施。2025年3月期は1株当たり中間10円・期末17円（合計27円）を予定。自己株式取得は定款上取締役会決議で実施可能と規定されている。
配当方針
連結配当性向30%以上を基本方針とし、中間配当（基準日：9月30日）と期末配当の年2回実施。2025年3月期は中間10円・期末17円（合計27円）を予定。内部留保は企業体質強化・将来の事業展開への有効投資に充当する方針。
ESG
主力製品アルミホイールのリサイクル推進・リム交換システム導入・社有車へのハイブリッド車積極導入など環境配慮を実践。人材育成・健康経営・女性活躍推進に取り組むが、現時点でサステナビリティに関する具体的な数値指標・目標は未設定。
最終更新: 2026年6月23日