株式会社エノモト6928
ガバナンス
監査等委員会設置会社として取締役6名（業務執行取締役3名・監査等委員3名、全員社外）で構成。取締役の指名・報酬に関する手続きの公正性確保を目的に、独立社外取締役が委員長を務める任意の指名・報酬委員会を設置している。
リスク管理
「リスク管理規程」を制定し、社長を議長とする経営会議が経営・品質・環境・安全衛生・法令等のリスクを一元管理。四半期ごとに「リスクカタログ」を用いて残余リスクを評価し、重要リスクは取締役会に報告する体制を整備している。
株主還元
DOE2.5%を配当下限として設定。2026年3月期年間配当は1株当たり75円（中間35円＋期末40円）、配当性向39.2%。2027年3月期は77円（中間37円＋期末40円）を予定。自己株式処分を実施（428,000千円）。
配当方針
DOE（株主資本配当率）2.5%を配当金支払額の下限として設定。安定配当の継続を重視し、業績に裏付けられた成果配分を基本方針とする。中間配当と期末配当の年2回実施。2026年3月期年間配当は1株当たり75円（中間35円＋期末40円）、配当金総額503百万円、配当性向39.2%、純資産配当率2.2%。2027年3月期は1株当たり77円（中間37円＋期末40円）を予定し、配当性向35.4%を見込む。
ESG
TCFDに基づく1.5℃・4℃シナリオ分析を実施し、2030年度にScope1・2排出量を2021年度比37.8%削減、2050年カーボンニュートラルを目標に掲げる。2025年度のScope1・2排出量実績は13,818t-CO2で年度目標を達成。燃料電池用ポーラスリブGDLやパワー半導体用リードフレームを通じた環境配慮製品の開発も推進している。
最終更新: 2026年6月22日