SBIグローバルアセットマネジメント株式会社4765
ガバナンス
監査役会設置会社。取締役6名中3名が社外取締役（社外比率50%）、執行役員制度を導入し意思決定と業務執行を分離。2025年12月の合併に伴い社外過半数体制から半数体制に変化したが、次期株主総会では5名中3名を独立社外取締役候補とする予定。
リスク管理
リスク管理担当役員を責任者とし、リスク管理規程・グループリスク管理規程・リスク管理実施細則を整備。年2回のリスクアセスメントを実施し、経営危機発生時は対策本部を設置する体制を構築。グループサステナビリティ委員会でサステナビリティ関連リスクのモニタリングも実施。
株主還元
2026年3月期は年間22円75銭（中間9円00銭・期末13円75銭）で前期比+0円75銭増配。配当性向は連結80.4%。2027年3月期配当予想は現時点で未定。自己株式取得は少額実施（1,140千円）。
配当方針
連結業績を総合的に勘案した上で配当を実施することを基本方針とし、安定的かつ継続的な利益還元を志向。2026年3月期は中間配当9円00銭・期末配当13円75銭の年間22円75銭（前期22円00銭から増配）、配当金総額2,113百万円、連結配当性向80.4%。2027年3月期の配当予想は市場環境の先行き不透明を理由に現時点で未定。
ESG
代表取締役社長を委員長とするグループサステナビリティ委員会を設置し、気候変動対応・人的資本リスクを含むサステナビリティリスクを管理。運用子会社では日本版スチュワードシップ・コードを受け入れ、ESGインテグレーションやESGモニタリングを実施。女性管理職比率は当社単体20.0%、グループ合計21.2%（2026年3月末）。
最終更新: 2026年6月16日