HEROZ株式会社4382
ガバナンス
監査等委員会設置会社で取締役7名（うち社外3名は監査等委員）、任意の指名報酬委員会を設置し独立社外取締役が過半数を占める体制。
リスク管理
「リスク管理規程」に基づき取締役会・コンプライアンス委員会等でリスクを識別・評価し、外部専門家の助言や内部監査・監査等委員監査で早期発見に努める体制。
株主還元
現在は無配。内部留保の蓄積による財務体質・経営基盤強化を優先しており、今後の配当実施時期は未定。将来的には中間配当・期末配当の年2回を基本方針とする。
配当方針
将来の事業展開と経営体質強化のための内部留保確保を優先し、現時点では配当を実施していない（第17期事業年度も無配）。今後配当を実施する場合は中間配当・期末配当の年2回を基本方針とするが、実施時期は未定。
ESG
AIを活用した社会・環境貢献や知的財産保護を推進し、人的資本では在宅勤務・研修・多様な人材登用等の働きがい向上策に取り組むが、数値目標は未設定。
最終更新: 2026年7月23日