日本酸素ホールディングス株式会社

ガバナンス

取締役9名（うち社外5名）で構成される監査役会設置会社。独立社外取締役を委員長とする任意の「指名・報酬諮問委員会」を設置し、意思決定の透明性・客観性を確保。取締役任期は1年、2025年度は取締役会を11回開催。

リスク管理

グローバルリスクマネジメント会議（年1回、議長：CEO）でリスクの特定・評価・重要リスク選定を実施。グローバル戦略検討会議・グローバルコンプライアンスコミッティ・技術リスク連絡会議と連携し、サステナビリティ関連リスクを含むグループ全体のリスクをグローバルに管理する体制を構築。

株主還元

2027年3月期は中間配当33円を実施済み（前年中間29円から4円増配）。年間配当予想は66円（中間33円＋期末33円）で据え置き、前期62円から4円増配の方針に変更なし。

ESG

2050年カーボンニュートラルを目標に掲げ、2025年3月期GHG排出量は基準年比21.2%削減（5,258千t-CO2e）を達成。TCFDに沿ったシナリオ分析・内部炭素価格（85米ドル/t-CO2e）を導入するとともに、女性従業員比率20.8%・女性管理職比率16.7%の向上、コンプライアンス研修受講率100%など人的資本・社会面のKPIも設定・推進。

役員一覧