テクマトリックス株式会社3762
ガバナンス
監査等委員会設置会社として取締役10名（うち社外取締役6名）で構成。執行役員制度・業務執行会議・人事委員会を設置し、経営の意思決定と業務執行の分離による迅速かつ透明性の高いガバナンス体制を構築している。
リスク管理
内部統制推進室・経営企画部が主導し気候関連リスクを含む全社リスクを識別・評価。業務執行会議で審議後、代表取締役社長が取締役会へ報告する体制を整備し、危機管理規程・BCP・ISMS認定取得により情報セキュリティリスクにも対応している。
株主還元
配当方針を配当性向40%またはDOE7%のいずれか高い方に変更。2026年3月期は年間52円（中間21円＋期末31円）、配当性向40.3%。2027年3月期は年間54円（中間22円＋期末32円）を予定。自己株式取得の実施は記載なし。
配当方針
2025年10月31日開催の取締役会決議により、配当性向40%またはDOE（株主資本配当率）7%のいずれか高い方を目安に、継続的かつ安定的な配当を実施する方針に変更。中間配当（基準日9月30日）および期末配当（基準日3月31日）の年2回配当を実施。2026年3月期の年間配当は1株当たり52円（中間21円＋期末31円）、配当性向40.3%、DOE8.3%。2027年3月期は年間54円（中間22円＋期末32円）を予定し、配当性向40.3%を見込む。
ESG
TCFD提言に基づき気候変動リスク・機会を開示し、2025年度のScope1+2排出量は162t-CO2（基準年比73.4%減）と2030年目標（46%削減）を大幅に上回る進捗。人的資本面ではD&I推進・次世代リーダー育成・プラチナくるみん認定取得など多面的な取り組みを展開し、女性管理職比率20%（2030年目標）に向けた施策を継続している。
最終更新: 2026年6月25日