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テックファームホールディングス株式会社

3625東証グロース情報通信業

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テックファームホールディングス株式会社3625

ガバナンス

監査等委員会設置会社。取締役6名(うち社外取締役3名、全員が監査等委員かつ独立役員)。代表取締役社長CEOが取締役会議長を兼務。指名委員会・報酬委員会は設置されていない。

社外取締役比率

50.0%

指名委員会

未設置

報酬委員会

未設置

リスク管理

プロジェクト管理・個人情報を含む情報管理を主要リスクと認識し、コンプライアンス・リスクマネジメント委員会を通じて対応策を講じる体制を整備。主要リスクを定期的にモニタリング・評価し、取締役会へ報告する仕組みを構築している。

株主還元

2026年6月期の年間配当予想は1株当たり8円(期末一括)で前期と同水準を維持。第2四半期末配当は0円、期末配当8円の予定。業績予想・配当予想ともに修正なし。

配当方針

財務体質の強化および積極的な事業展開に備えた内部留保を確保しつつ、業績に対応した配当を実施する方針。2026年6月期の年間配当予想は1株当たり8円(第2四半期末0円・期末8円)で、前期実績(8円)と同水準。配当予想に変更はない。

配当

実施

自己株式取得

可能

株主優待

なし

ESG

人的資本を中心にサステナビリティ施策を展開。フルリモート・時短勤務制度、妊活休暇(最長90日)、有給休暇積立制度(最長60日)、ピアボーナス制度など社内環境整備を推進。地域・ジェンダー・国籍不問のフリー採用を実施。定量的なESG目標は未設定で、今後の検討課題としている。

最終更新: 2025年9月24日