株式会社ウェルディッシュ2901
ガバナンス
監査等委員会設置会社。取締役会は社内取締役4名（代表取締役社長含む）と監査等委員である社外取締役5名の計9名で構成され、社外取締役比率は約55.6%。指名委員会・報酬委員会の設置は確認されない。取締役会は年11回、監査等委員会は年6回開催し、全員出席率100%を達成。
リスク管理
リスクコンプライアンス委員会を四半期ごとに開催し、リスク情報の共有・コンプライアンス推進・違反時の迅速対応を実施。取締役会が月次でリスク監視を行い、内部監査を通じた潜在リスクの早期発見・未然防止にも取り組む。M&A案件については月次開催の投資委員会でリスク共有・意思決定を行う体制を整備。
株主還元
2026年8月期の年間配当予想は1株当たり4.00円（期末一括）。2025年8月期（5ヶ月決算）は期末1.50円を実施。自己株式取得は取締役会決議で機動的に実施できる旨を定款に規定。
配当方針
当期純利益の額に応じた一定水準の配当を行う方針。2026年8月期は期末配当4.00円（年間合計4.00円）を予想。前期（2025年8月期、5ヶ月決算）は第2四半期末0.00円・期末1.50円の計1.50円を実施。配当性向の具体的目標値は非開示。
ESG
サステナビリティ体制はコーポレート・ガバナンス体制に準拠。環境面ではお茶製品のプラスチック削減・無漂白紙パック採用・賞味期限長期化による環境負荷低減、食品ロス軽減のための小分けパック販売を推進。人的資本については性別・年齢を問わない多様な人材登用・育成を方針とするが、具体的な数値指標・目標は未設定。
最終更新: 2025年11月28日