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株式会社日水コン

261A東証スタンダードサービス業

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株式会社日水コン261A

ガバナンス

監査等委員会設置会社(取締役8名、うち社外3名)。2024年1月に任意の指名報酬委員会およびサステナビリティ委員会を設置し、ガバナンス強化を図る。取締役会は年14回開催、出席率は概ね良好。

社外取締役比率

37.5%

指名委員会

設置

報酬委員会

設置

リスク管理

代表取締役社長を委員長とするリスク管理委員会を四半期1回開催し、リスクの識別・評価・対応策を協議。コンプライアンス審議会も設置し、内部通報制度(社内外窓口)と連携してリスクを網羅的に管理する体制を整備。

株主還元

2026年12月期の年間配当予想は74円(第2四半期末37円+期末37円)で前期実績(74円)と同額。業績予想修正なし、配当予想修正なし。自己株式は株式交付信託を導入し信託保有分を含む。

配当方針

年2回(第2四半期末・期末)配当を実施。2026年12月期の配当予想は第2四半期末37円・期末37円の合計74円。2025年12月期実績は中間32円・期末42円の合計74円。直近公表の配当予想からの修正なし。

配当

実施

自己株式取得

可能

株主優待

なし

ESG

「気候変動」「社会システム脆弱化」「地域活力低下」「人材の量的・質的確保」をマテリアリティとして特定。人的資本では女性管理職比率5.0%目標(実績4.4%)、男性育児休業取得率90.0%目標(実績95.2%)等の指標を設定。サステナビリティ委員会が取締役会の諮問機関として機能し、定期的にモニタリングを実施。

最終更新: 2026年3月25日