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TOKAI Corp.

9729東證Prime服務業

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TOKAI Corp.9729

業務內容

股份有限公司TOKAI是1955年創業、發跡於岐阜的綜合服務企業。以醫療機構、照護設施用寢具、布巾租賃及照護用品租賃(健康生活服務)、以東海、北陸、關西、四國為據點的調劑藥局「TANPOPO藥局」(調劑服務)、以及LEASE-KING品牌之環境美化用品租賃與大樓清潔管理(環境服務)等3個事業部門為主軸展開業務。

集團由26家合併子公司及2家關聯企業構成,主要客戶為醫療機構、照護福利設施、飯店及一般企業。作為在超高齡社會中承擔醫療、照護基礎設施角色的企業集團,2026年3月期合併營業收入達159,664百萬日圓,創下歷史新高。

商業模式

主力的健康生活服務‧環境服務業務,採用循環型租賃模式,將寢具、床單、看護用品、環境美化用品出租給客戶,並回收使用過的物品進行清洗、再製品化後再次出租。持續性的計費結構帶來穩定的現金流。

調劑服務以保險調劑報酬為主要收益來源,透過處方單價上升及新設門店擴大業務規模。Leaseken事業則活用全國約900個地方總部‧代理店所構成的加盟網絡,實現資產效率較高的事業展開。

企業優勢

擁有介護保險指定事業者據點104處(2026年3月底)、調劑藥局161家門市、Leaseking加盟店約900處。與醫療機構、介護設施之間長年的往來關係不易被取代,租賃契約的持續性支撐著穩定的收益。2026年3月期營業活動現金流11,442百萬日圓,創下歷史新高。

採用將寢具、床單、介護用品、環境美化用品進行回收、清洗、再製後再出租的循環型模式。2026年3月期於Silver事業中,透過提升租賃資材週轉率實現成本降低,健康生活服務事業之營業利益較去年同期增加19.9%(增加1,415百萬日圓),擴大至8,546百萬日圓。

以Silver事業為中心持續進行併購,包括2024年7月收購mik japan、2024年12月收購介護中心花岡、2025年12月收購Eva(九州北部)等。中期經營計畫中預計投入新增投資額100億日圓,透過積極參與事業承接案件擴大地區市占率。

ENVALITH 觀點

營收159,664百萬日圓(較前期+6.8%)、營業利益9,382百萬日圓(同+14.5%)、歸屬母公司股東之本期淨利6,069百萬日圓(同+28.3%),三大主要指標均創下歷史新高。除前期期中納入合併範圍之兩家子公司的全年貢獻外,Silver事業之租賃器材周轉率提升、供餐事業之收益改善,以及寢具床單價格合理化,均帶動利益成長。

營業利益率由5.5%改善至5.9%,ROE亦由5.5%上升至7.2%。獲利品質相較前期明顯提升。

公司預估2027年3月期營收為165,400百萬日圓(+3.6%),惟營業利益8,985百萬日圓(▲4.2%)、經常利益9,437百萬日圓(▲6.5%),預期減益。主因為2026年4月調劇報酬修訂對調劇藥局事業造成逆風(外部因素),以及能源成本上漲導致洗滌工廠燃料費增加(外部因素)。

公司雖期望透過健康生活服務之租賃營收增加及服務價格合理化予以彌補,但調劇服務結構性收益能力下滑(營業利益率3.9%)仍是持續存在的課題。

2026年3月期實施自有股份買回6,317百萬日圓(較前期增逾2.2倍)及全年配息68日圓(含70週年紀念配息5日圓),財務活動現金流擴大至▲7,831百萬日圓。2027年3月期配息預估為全年80日圓(配息率40.4%),顯示持續增配之方針。

另一方面,因自有股份買回、註銷及配息支付,淨資產由85,841百萬日圓減少至84,431百萬日圓,自有資本比率亦由74.5%下降至73.0%。併購投資餘力仍屬充裕,但今後股東回饋強化與成長投資之間的平衡值得關注。

成長策略

透過介護事業M&A、活用藥局展店及集團協同效應,力求達成中期計畫之營收與利潤目標

掌握介護用品租賃事業者的事業承接需求,累積地區市佔率的策略。2025年12月取得九州北部株式會社エヴァ(福岡市)之全部股份等,持續積極推動M&A。前期已納入合併範圍的介護中心花岡・mik japan自本期起全年度貢獻業績。

自本期起開始運用調劑藥局161家既有店舖之空間拓展介護事業之獨特模式。以降低物件取得成本、快速展店之方式,同時實現介護事業地區市佔率之擴大及たんぽぽ薬局地區整合照護功能之強化。

透過導入AI藥歷、醫療事務業務中心化、以及藥劑師遠距用藥指導等方式提升生產力。透過強化家庭藥局(かかりつけ)功能及取得醫療數位轉型推進體制加算,帶動技術費收入增加,藉此吸收藥價修訂與成本上升之影響。2027年3月期之調劑報酬修訂應對已成當務之急。

以株式會社ビルメン併入ティ・アシスト(2025年4月1日實施)帶動關東地區事業效率化為起點,強化集團內事業及據點間之合作,以提升整體收益性。中期經營計畫將本計畫期間定位為提升收益性並創造新價值之階段。

最新更新: 2026年7月19日