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HYOKI KAIUN KAISHA,LTD.

9362東證Standard倉庫・港灣運輸業

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HYOKI KAIUN KAISHA,LTD.9362

業務內容

兵機海運株式會社創立於1942年,為東京證券交易所標準市場上市之綜合物流企業。旗下發展內航海運(鋼鐵・農水產品等國內海上運輸)、外航海運(銷往中亞・中國之建築機械等國際運輸)、港運(神戶・大阪・姬路港之進出口貨物處理・報關)、倉儲(各港灣據點之保管・裝卸)四大事業。

主要客戶為大和工業集團(占營業收入27.5%)及JFE物流集團(占營業收入8.9%),鋼鐵相關貨物占營業收入過半。2025年1月與大和工業株式會社・Yamato Steel株式會社締結資本業務合作協議,致力於穩定物流機能・強化海上運輸能力。

商業模式

海運事業運用自有船舶・租船進行內航運輸,並透過委託船舶進行外航運輸,藉此獲得海運運費收入。港運・倉儲事業則於神戶・大阪・姬路各港灣據點,從事進出口貨物的通關・裝卸・保管業務,藉此獲得裝卸費用・倉儲費收入。

透過各部門相互合作進行聯合營業・聯合提案,從內航運輸到通關・倉儲提供一貫化的綜合物流服務,藉此鎖定客戶並實現收益多元化,此為其業務結構。

企業優勢

在神戶・大阪・姬路主要3港擁有倉儲・裝卸據點,2020年取得神戶稅關長頒發的AEO通關業者(認定通關業者)認證。能夠一體化提供內航運輸・通關・倉儲服務的體制,是競爭對手短期內難以模仿的獨有資產,2026年3月期港運事業營收較上期成長10%,達4,085百萬日圓,已由實績證明其成效。

2025年1月與大和工業株式會社・Yamato Steel株式會社(ヤマトスチール)締結資本業務合作。該集團為2026年3月期營收占比27.5%(3,681百萬日圓)之最大客戶,合作目的明確載明為穩定物流功能・強化海上運輸・確保船員。此為長期穩定確保貨運量及擴大業務規模之基礎。

海運・港運・倉儲各部門相互合作,共同推展業務・共同提案,並多次承接如電廠貨物・鐵路車輛・蓄電池・ODA基礎設施貨物等大型特殊案件之實績。2026年3月期,港運事業由上期營業虧損18百萬日圓轉為營業利益130百萬日圓,倉儲事業亦由上期營業虧損8百萬日圓轉為營業利益57百萬日圓,雙雙實現轉虧為盈。

ENVALITH 觀點

2026年3月期海運事業部門利益為248百萬日圓(前期575百萬日圓),減益57%。內航事業因鋼鐵需求停滯導致運航效率下降・傭船契約解除・船員不足造成的停船等因素重疊,營業利益為165百萬日圓(前期339百萬日圓);外航事業因中亞地區建機運輸大幅減少及對中國・韓國・台灣業務表現不振,營業利益驟降至82百萬日圓(前期234百萬日圓)。

作為外部因素,國內鋼鐵需求的復甦時機與中國景氣動向將成為業績的主要驅動因素。

營業活動現金流為521百萬日圓(前期877百萬日圓),減少40.6%。利息保障倍數(Interest Coverage Ratio)急速下滑至10.8倍(前期23.0倍、前前期27.8倍),對有息負債(短期借款1,856百萬日圓+長期借款2,966百萬日圓)的現金創造能力下降已顯現。

長期借款的償還支出為1,156百萬日圓,以新借款900百萬日圓應對,須持續關注借款依賴度的變化趨勢。

2027年3月期業績預估為營業收入14,500百萬日圓(較前期增長8.3%)、營業利益510百萬日圓(同增16.8%)、本期淨利400百萬日圓(同增0.7%)。預計499噸型自有船於2026年6月底開始運航,以及港運事業的持續擴大將帶動營收增長。

惟美國關稅政策的混亂・中東局勢造成的燃料採購風險・中國景氣前景不明朗等外部因素眾多,預估目標的達成仍存在不確定性。股利維持110日圓(預估股利發放率33.0%)。

成長策略

透過自有船隻增建、港運事業擴大及發揮綜合物流實力,推動收益基礎的多角化

建造中的499吨型自有船預定於2026年6月底開始營運。建設中賬款已增至226百萬日圓(前期27百萬日圓),投資進度順利推進。透過新船投入以擴大營業領域並改善內航事業的收益。

接獲發電廠、蓄電池、ODA基礎設施貨物等多項大型即時案件訂單,2026年3月期港運事業轉虧為盈(營業利益130百萬日圓)。下一期將持續專注於AI相關資料中心及蓄電池相關專案貨物,並維持出口報關件數較前期增加逾10%的成長勢頭。

持續強化自2025年度起實施的船員直接雇用措施,並結合透過關係企業確保船員,以降低因船員不足導致停船的風險。2026年3月期曾因船員不足發生暫時性停船,建立穩定營運體制已成為當務之急。

神戶地區倉庫已由前期的營業虧損轉為盈利(2026年3月期)。新設的六甲人工島ISO罐式貨櫃貨場透過強化集貨營業以改善收益仍是待解決課題。將透過與港運部門合作,強化貨櫃型蓄電池等特殊貨物的集貨能力,以提升收益性。

為應對港運事業中人事費用上升(加薪等)以及報關業務日益複雜化,致力於處理費及報關費的調整協商。同時並行推動對貨運業者支付合理運費以及對客戶進行價格轉嫁,以求改善利潤率。

最新更新: 2026年7月19日