TAIHEIYO KOUHATSU INCORPORATED8835
治理
設有董事會及監事會設置公司（監事會型）。董事6名（其中社外董事2名，分別為律師及公認會計師各1名），監事3名全員為社外監事。當事業年度董事會召開16次，全員出席。
風險管理
制定風險管理規程、集團經營危機管理規程、自然災害應對規程等，針對各業務別風險進行梳理並制定應對措施。建立由內部稽核統制室檢查法令遵循體制，並將結果向董事會報告的機制。將ESG活動相關風險與機會之識別、評估、管理亦納入風險管理架構，並適時於董事會進行報告與討論。
股東回報
2026年3月期的期末股息為每股40.00日圓（股息總額311百萬日圓，股息發放率90.6%）。2027年3月期預估為40.50日圓（預估股息發放率67.0%）。本期實施小額自有股份取得。
配息政策
每年配發1次股息（期末）。2026年3月期實績為每股40.00日圓，股息總額311百萬日圓，股息發放率90.6%。2027年3月期預估為每股40.50日圓（預估股息發放率67.0%）。本財報中未記載配息方針的具體數值目標（如淨利比率等）。
ESG
環境面推動生質燃料（木質顆粒燃料・PKS）之經營擴大、J-Credit（J-Credit）活用及CO2礦化實證實驗支援等。社會面則實施育兒・照護假推廣、副業制度導入及地區貢獻活動，管理職女性比例實績為19.4%（目標17.5%，2028年3月底），已超越目標達成。
最新更新: 2026年6月26日