THE SHIGA BANK,LTD.8366
治理
作為設置監察人會之公司，董事會由9名董事（其中3名為社外董事）組成，負責監督經營；並採用由社外董事占多數之提名・報酬委員會，就提名及報酬相關事項進行審議之體制。
風險管理
依循「風險管理規程」，對信用、市場、流動性、輿情風險等進行統合管理，並導入風險偏好框架（Risk Appetite Framework）。每半年由董事會制定風險管理方針，並透過ALM委員會・法令遵循委員會等進行妥善營運。
股東回報
2026年3月期的年度股息為每股140日圓（中間股息65日圓＋期末股息75日圓），配息率30.3%。2027年3月期預計在股票分割（1股→5股）後年度股息為50日圓（配息率目標40%）。並將持續實施庫藏股買回。
配息政策
在「三方共贏」的資本政策下，以兼顧健全性、成長投資與股東回饋之間的平衡運營為基本方針，盡可能實施股東回饋。2027年3月期的股東回饋以配息率40%為目標，庫藏股買回將視事業環境及資本狀況等靈活且機動地實施。2026年3月期的年度股息為每股140日圓（中間股息65日圓・期末股息75日圓），配息率30.3%。2027年3月期的年度股息預測為普通股息50日圓（以2026年4月1日起1股拆分為5股後之基準計算）。
ESG
贊同TCFD・TNFD倡議，於2025年度達成Scope1・2碳中和。致力於琵琶湖生物多樣性保育及地區脫碳化支援（永續金融累計2,604億日圓），同時致力於充實女性管理職比例19.0％・男性育嬰假取得率100％等人力資本指標。
最新更新: 2026年6月17日