CellSeed Inc.7776
治理
設有監查等委員會之公司。董事會由6名成員組成（社外董事3名，社外比率50%），監查等委員會僅由包含律師及公認會計師之3名社外董事組成。未設置指名委員會及報酬委員會。
風險管理
依據風險管理規範，由各負責部門進行風險應對，跨組織的監控則由經營管理部門長負責。定期召開經營會議，就全公司性的風險進行協商。重要的法務・法令遵循事項由法務負責部門處理，並建立必要時可獲得顧問律師建議的體制。
股東回報
設立以來持續無股利發放。優先確保研發資金,方針為現階段充實內部保留,但明確記載將考量儘早實現股利發放。
配息政策
公司設立以來未曾實施股利分配,於本事業年度末亦處於無法配發股利之狀況。基於持續進行細胞片再生醫療等產品早期事業化所需之大額先行投資的方針,現階段將優先充實內部保留並確保研發資金。若進行股利分配,基本方針為每年一次之期末股利,惟依章程規定,亦可經董事會決議發放中間股利。
ESG
公司認為其事業本身即符合SDGs「3 良好健康與福祉」目標，並將應對氣候變遷相關課題定位為經營上的重要事項。在人才方面，積極推動不分性別、多元專業人才的招募與培育，並揭露管理職女性比率31.8%、男性育嬰假取得率100%等實績。同時導入彈性工時與居家辦公制度，以推動工作與生活的平衡。惟截至本報告提交日，公司尚未針對永續相關風險與機會進行辨識，亦未設定具體指標與目標。
最新更新: 2026年3月26日