ADJUVANT HOLDINGS CO.,LTD.4929
治理
公司採監查等委員會設置公司之治理架構，董事會由9名董事組成（社內董事6名、獨立社外董事3名），社外比率約為33%。設有永續發展委員會、風險管理委員會及獎懲委員會，並建立向董事會報告之體制。
風險管理
依據風險管理規程實施風險之識別與評估，並設有以代表取締役社長為委員長之風險管理委員會，每年召開一次以上。發生重大事項時，於社長指揮下建立迅速應對之體制，並將結果向董事會報告。
股東回報
以持續穩定配息為基本方針，2026年3月期實施每股12日圓（配息總額96百萬日圓，配息率67.2%）。2027年3月期亦預計配發相同金額之每股12日圓。本期庫藏股買回僅微量取得1股。
配息政策
以綜合考量經營成績，持續實施穩定配息為基本方針，在確保今後事業拓展與強化經營體質所需內部保留的同時，每年實施一次期末配息。2026年3月期為每股12日圓（配息總額96百萬日圓，配息率67.2%，淨資產配息率2.3%）。2027年3月期亦預計每股配發12日圓（期末配息），並致力於透過業績提升擴大股東回饋。
ESG
在「Adjuvant永續發展基本方針」之下，設定了對地球環境的關懷（塑膠減量・推動循環經濟）、社會貢獻（參與植樹活動）、人力資本（女性管理職比率30%目標・有給休假取得率70%以上等）共4項重大議題（Materiality），並由2025年3月設置的永續發展委員會每季監控進度。
最新更新: 2026年6月17日