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本公司集團全面依賴內外部網路及各類系統，可能因災害、事故、網路攻擊、電腦病毒、遭駭客入侵、存取量急增等因素而發生系統故障或服務中斷之風險。若故障狀況長期持續，可能導致收益機會喪失、使用者信任度下降、客訴發生、應對成本增加等問題，進而對經營業績及財務狀況造成重大影響。作為應對措施，本公司持續強化伺服器等設備並採取技術性對策，積極推動避免故障之相關措施。

本公司集團持有大量會員個人資料，可能因員工或外部合作夥伴導致機密資訊、個人資料之遺失、外洩、不當使用，或遭第三方入侵網路而不當取得資料之風險。若發生此類情事，可能因信任度下降、品牌形象受損、訴訟等鉅額費用負擔，而對經營業績及財務狀況造成不利影響。作為應對措施，本公司已建立「個人資料管理規程」及「資訊管理規程」，並運用外部專家採取技術性對策，同時投保個人資料外洩保險。

本公司集團之事業受「犯罪收益移轉防止法」「資金結算法」「不當贈品類及不當表示防止法」「禁止不正存取行為等相關法律」「著作權法」「個人資料保護法」等法規規範，若發生違法行為，或對法令修訂、新法制定之應對不足，可能對事業發展、經營業績及財務狀況造成影響。金融科技市場之法規環境變化影響尤其重大，須迅速應對。作為應對措施，本公司透過與顧問律師之合作及建立內部管理體制，完善法令遵循體制。

本公司集團於金融科技市場展開事業，可能因競爭服務增加、技術革新進展、法令規範修訂等因素而使事業環境發生重大變化之風險。若未能妥善應對此類變化，可能須調整所提供服務內容或事業運作方式、進行系統應對等，進而對經營業績及財務狀況造成影響。作為應對措施，本公司積極投資人才、行銷及新事業，致力於維持競爭優勢。

本公司集團所展開之事業及服務領域已有多家業者參與，既有業者擴大規模或大型企業等新進業者加入，可能導致顧客獲取競爭加劇之風險。若因競爭加劇而發生價格競爭或使用者獲取成本增加，可能透過獲利能力下降而對經營業績及財務狀況造成影響。作為應對措施，本公司積極投資人才、行銷及新事業，努力確保競爭優勢。

本公司集團持續之事業成長，確保及培育優秀人才為重要因素，若未能依計畫確保及培育人才，或核心人才流失，可能導致事業發展受限、業務運作受阻，進而對經營業績及財務狀況造成影響。尤其在金融科技領域，專業人才之爭奪competition激烈，此風險容易顯現。作為應對措施，本公司積極推動中途及新畢業生招募，並建立內部教育體制，致力於優秀人才之獲取、培育與運用。

若在建置符合事業規模及事業內容之內部管理體制方面遭遇阻礙，可能對事業發展、經營業績及財務狀況造成影響。本公司集團認知到隨著事業擴大，須進一步充實內部管理體制。作為應對措施，本公司已轉型為設有監察等委員會之公司、選任多名外部董事、促進內部稽核與監察等委員會監查及會計監查間之相互聯繫，並適時與稅務師、會計師、律師等合作，致力於充實公司治理。

若因刊登違反法令等之不當廣告或內容，或因系統故障、不當運作等原因而涉入第三方之違法行為或糾紛，或被追究法律責任時，可能因損害賠償請求、信任度下降等因素而對經營業績及財務狀況造成影響。基於金融科技事業之性質，廣告及內容之妥善管理尤為重要。作為應對措施，本公司依循內部作業手冊進行內容製作及服務營運，並建立法令及業界指引之遵循體制。

本公司集團於事業中所使用之商標、軟體、系統、內容等，可能遭第三方以侵害智慧財產權為理由提起訴訟或提出索賠，若發生此類情事，可能對事業發展、經營業績及財務狀況造成影響。本公司目前認為並未侵害第三方之智慧財產權，但無法保證能完全排除侵權風險。作為應對措施，本公司積極取得商標權，並建立包含著作權、肖像權等之監控與管理體制。

本公司目前尚未確定配息實施之可能性及其實施時點，短期內以強化財務結構及擴大事業所需之內部保留為優先方針。未來將考量財務狀況、經營業績及現金流量狀況檢討股東回饋，惟具體時點及水準尚未明示，對期望配息之投資人而言為一項風險因素。在經營基礎達成長期穩定之前，股東回饋預期將受到限制。