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ROCK FIELD CO.,LTD

2910東證Prime食品

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ROCK FIELD CO.,LTD2910

業務內容

股份會社Rock Field於1972年創業,發源於神戶的熟食專業企業。旗下展開「RF1」「グリーン・グルメ(Green Gourmet)」「いとはん」「神戶可樂餅」「融合」「ベジテリア(Vegeteria)」「RFFF」共7個品牌,以百貨店、車站大樓作為主要通路,於全國設有門店。

截至2025年4月,公司於國內經營301家門店(RF1為134家門店、グリーン・グルメ(Green Gourmet)為69家門店等)。採用於神戶、靜岡、玉川3座工廠一貫進行製造至銷售的生產銷售一體化模式。

作為合併子公司,亦於中國(上海)展開熟食事業。主要客群為以利用百貨店、商業設施的中高年齡層為主的消費者,近年來也致力於透過冷凍食品、電子商務、外銷(批發)通路擴大客群。

商業模式

於神戶、靜岡、玉川3處據點工廠製造熟食,並透過百貨店、車站大樓等直營店舖銷售之垂直整合型商業模式。以現金銷售為主的直營店舖經營方式,可實現早期現金回收。

銷售毛利率維持在57.4%(2025年4月期)之高水準,惟銷管費率高達55.0%,營業利益率僅為2.4%。近年正推動透過外銷(批發)、電子商務、冷凍食品渠道之收益多元化。

企業優勢

自1972年創業以來,以RF1、グリーン・グルメ(Green Gourmet)、いとはん、神戶可樂餅、融合、ベジテリア(Vegeteria)等6種業態於百貨店、車站大樓展店。截至2025年4月,於國內經營301家門店,涵蓋西式熟食、日式熟食、亞洲料理、鮮榨果汁等廣泛品類,建立起多品牌策略。

透過神戶、靜岡、玉川3座工廠自製造至銷售一貫管理的產銷一體模式,2025年3月期(會計年度至2025年4月)毛利率維持在57.4%。並投入研發人員12名、研發費用136百萬日圓,建立起持續開發活用季節食材的高附加價值商品之體制。

截至2025年4月期末,自有資本比率為81.9%,淨資產合計28,908百萬日圓,持有現金及約當現金13,195百萬日圓。對有息負債的依賴度低,加上直營店以現金銷售為主的收益結構,能夠穩定創造現金流。具備以自有資金支應設備投資與新設門店的財務健全性。

ENVALITH 觀點

營業利益於2024年4月期達1,738百萬日圓峰值後,連續兩期大幅減益,2025年4月期為1,242百萬日圓,2026年4月期為780百萬日圓。兼職人力成本上升(時薪單價上漲)及店舖收銀系統更新所致折舊費增加,將銷管費推升至28,518百萬日圓,未能完全吸收銷售毛利改善的效果。

就外部環境而言,物價上漲與人力成本上升預期將呈結構性持續,成本結構的根本性改善將是收益回復的關鍵。

公司對2027年4月期的預測為營收52,160百萬日圓(較前期增2.1%)、營業利益531百萬日圓(較前期減32.0%),本業利益預計連續三期減益。另一方面,歸屬於母公司股東之當期淨利預計為313百萬日圓(較前期增216.4%),大幅增益,但這是由於2026年4月期所計提的減損損失249百萬日圓、關係企業清算損失53百萬日圓等特殊損失消失所致,須留意此並非顯示本業回復。

外部銷售(批發)管道於2026年4月期達833百萬日圓(較前期增113.2%),呈現高成長,但佔整體營收之比重僅1.6%。新品牌「Umi & Yama Kitchen」於2026年4月期營收為23百萬日圓,仍處於起步階段。

地方及郊區店舖持續受百貨店關店導致的退店及消費者節約意識影響,都市地區的表現良好仍難以完全彌補地方地區的疲軟。

成長策略

「Vision 2030」第二階段致力於提升既有業態的獲利能力並拓展新市場領域

透過商品設計及銷售價格的重新檢視,以及製造流程的改善,力求提升銷售毛利率。2026年4月期已取得一定成效,但尚未能完全吸收人事費用及折舊費用的增加,2027年4月期將持續致力於「事業及營運品質的提升」「透過選擇與集中優化資源配置」「資源共通化」等方針。

2025年10月於Grand Front Osaka開設新品牌「Umi & Yama Kitchen」第1號店。外銷(批發)通路方面,持續擴充冷凍食品品牌「RFFF(Rufufu)」・「神戶可樂餅」・沙拉包等品項並積極開發新客戶,2026年4月期外銷營收達833百萬日圓(較上期增加113.2%)。

惟佔整體營收比重僅1.6%,規模仍屬有限。

透過活用內部公開招募制度等方式,促進員工挑戰精神並打造具工作意義的環境。此為中期經營計畫期間強化經營基礎的一環,並將2027年4月期定位為「穩健打造有助於成長的基礎之一年」。

針對合併子公司岩田(上海)餐飲管理有限公司,鑑於中國嚴峻的雇用及所得環境導致個人消費萎縮,於2026年5月19日召開的董事會決議解散並清算。2026年4月期已將關係企業清算損失53百萬日圓及備抵呆帳提列額5百萬日圓列為特別損失。

於中期經營計畫期間,除維持合併股利發放率40%以上外,並導入持續維持或提高股利的漸進式股利政策。2026年4月期年度股利為24日圓(較上期增加1日圓),2027年4月期亦預計維持年度股利24日圓。

2026年4月期合併股利發放率高達633.7%,主要因純利益處於低水準所致,惟依循漸進式股利政策,股利水準仍維持不變。

最新更新: 2026年7月17日