Dawn Corporation2303
治理
設有監理委員會的公司。董事會由6名成員組成（業務執行董事3名＋監理委員之社外董事3名），社外董事比率為50%。3名監理委員全員均已作為獨立董事向東京證券交易所申報。本事業年度董事會共召開14次（含書面決議5次），全體董事均全數出席。有報中未記載設有指名委員會或報酬委員會。
風險管理
公司制定了風險管理規程，由管理部統籌全公司的風險認知與管理活動。設置內部舉報窗口（審計等委員會・外部律師事務所），並由內部稽核室定期實施自我檢查。同時建立由顧問律師（御堂筋法律事務所）提供及時建議的體制。董事會亦負責監督與管理與永續發展相關的風險與機會。
股東回報
2026年5月期的期末股利為每股28日圓（較前期增加4日圓），配息率為17.9%。2027年5月期預估為股票分割（1股分割為2股）後基準的16日圓（分割前換算為32日圓），實質增配持續。當期亦實施庫藏股買回（當期199百萬日圓）。
配息政策
基本方針為在確保未來事業發展及強化經營體質所需內部保留的同時，持續實施累進股利政策。每年進行一次（期末）盈餘配息。近期實績：2025年5月期24日圓→2026年5月期28日圓（均為股票分割前）。2027年5月期預估為股票分割（自2026年6月1日起，1股分割為2股）後基準的16日圓（分割前換算為32日圓）。2026年5月期配息率為17.9%。
ESG
2025年4月公布「SDGs宣言書」，明確界定「實現安心安全的社會」「環境考量」「友善的工作環境」「資訊安全與個人資料保護」四大重大議題。人力資本指標方面，揭露女性員工比率30.8%、月平均加班時間17.0小時、特休假使用率65.4%。公司將透過Gov-tech、防災-tech領域的服務提供解決社會課題，定位為正向影響。
最新更新: 2025年8月25日