B-R 31 ICE CREAM CO.,LTD.2268
治理
監事會設置公司。董事共9名（內部3名・外部6名），外部比例約66.7%。獨立董事有Theodore Gaird先生・阿部繪美麻女士2名。未設置指名委員會，薪酬決定由董事薪酬檢討會議負責。於東證標準市場上市，CG準則基本5原則全部實施。
風險管理
根據「全公司風險管理規程」，以各本部長為管理負責人，掌握、分析並評估合規、產品、資訊、客訴、災害等各項風險。發生重大事態時，將召集以社長為統籌負責人的「危機管理委員會」，建立迅速應對之體制。在原材料採購方面，實施多家公司採購及外匯避險操作；在物流方面，持續推動冷凍倉庫據點之檢討與配送路線效率化。
股東回報
年兩次（中期・期末）配息為基本方針。2025年12月期的年度配息為80日圓（中期25日圓＋期末55日圓）。2026年12月期預計年度配息60日圓（中期30日圓・期末30日圓）。並無實施庫藏股買回之記載。
配息政策
以中期配息與期末配息各一次、年兩次配息為基本方針。2025年12月期實績為年度配息80日圓（中期25日圓・期末55日圓）。2026年12月期預估為年度配息60日圓（中期30日圓・期末30日圓）。與最近公布之配息預估相比並無修正。
ESG
環境面ではプラスチックカトラリー削減（2019年對比47噸・14%削減）を目標として掲げる。人的資本では女性管理職比率20%以上（實績16.1%）・育兒休假取得率男女ともに目標達成（男性100%）・年次有給休假取得率80%目標（實績53.5%）を設定。遠端工作・彈性工時制度・DX推進など工作方式改革も推進。流通股份比率25%以上の維持を上市維持指標として揭露。
最新更新: 2026年3月16日