人才的確保與培育
承擔新事業開發及全球業務的人才確保與培育,對維持競爭力不可或缺,被列為重要風險並定為最高評級(A)。若無法充分確保具備所需能力之人才,或發生人才流失,可能對業績造成影響。作為應對措施,公司透過強化自有品牌形象以確保招募優勢、推動集團企業間的人員交流,並定期實施外部講師培訓。
促銷方案・商品企劃訂單波動
品牌傳播事業中的促銷方案・商品企劃業務,主要以單次合約(spot契約)為主,而非持續性的顧問合約(retainer契約),因此訂單波動較大,存在無法按計劃取得訂單之風險。該風險已被列為重要風險(評級A),對業績的影響程度較大。構建穩定的收益基礎已成為課題。
匯率波動・進出口關稅風險
公司將高級贈品等的製作外包給中國等海外工廠,進口交易原則上以美元計價結算,因此美元兌日圓匯率波動會對合併財務報表造成影響。公司雖設定自有匯率並反映於銷售價格,但在日圓急速貶值時,向客戶轉嫁價格僅能部分實現,可能對業績造成壓力。此外,生產國的政治經濟局勢及進出口關稅的重大變化亦構成業績風險。
商譽・投資有價證券之評估損失
截至2025年6月期末的合併資產負債表中,記載有2020年3月納入子公司之Steady Study股份有限公司(株式会社ステディスタディ)所產生之商譽193百萬日圓,若判斷未來現金流量不足,將需認列減損損失。此外,作為「資本參與型公關服務」取得之國內外新創企業有價證券,若價值大幅下跌,可能產生評估損失並對業績造成影響。
對特定人物之依賴風險
公司之經營方針及事業策略高度依賴本公司董事等人員,若因某些原因導致該等董事等無法繼續執行經營職務,可能對業績造成影響。作為應對措施,公司積極推動權限下放,並持續維持集團各公司董事等人員之資訊共享機會,藉此強化經營組織。
併購(M&A)・業務合作風險
公司為提升企業價值,持續檢討業務合作、合資事業、策略性投資及併購(M&A),惟合作夥伴經營狀況惡化可能導致合作關係難以維持,被投資公司財務狀況惡化可能導致所持股份評估減損,以及併購後可能發生偶發債務或因事業計劃出現重大偏離而須進行商譽減損處理等風險。若發生上述情形,可能對業績造成重大影響。
餐飲品牌事業之進退店・授權風險
由於「bills」品牌屬於授權業務,若授權合約未能持續,或與事業合作夥伴公司之業務委託合約無法持續,將導致事業經營陷入困難。此外,於退店時可能產生超出預期之固定資產報廢損失、減損損失、違約金及恢復原狀費用等,而在海外展開業務時,亦存在因許可等公司無法控制之因素而導致開店延遲的風險。
員工健康與安全(人權)
此項屬於永續發展相關風險中「人權」類別,員工健康與安全被列為重要風險事項並評級為A。詳細應對方針記載於永續發展相關理念及措施中,並透過風險與法令遵循委員會建立管理體制。
景氣與AI技術興起帶來之市場環境變化
企業之行銷與傳播服務費用支出往往隨景氣變動而增減,當景氣惡化時,以品牌傳播事業為主的訂單數量及訂單金額可能減少。此外,以AI為代表的新技術興起,可能對服務提供流程及內容產生影響,公司或將面臨事業模式變革之壓力。
資訊洩漏・安全風險
由於業務性質,公司經常有機會處理客戶之企業資訊、行銷機密資訊及個人資訊,若發生資訊洩漏或不當使用,將導致損害賠償及訴訟費用支出,並損害公司社會信譽。公司已於2008年3月取得ISO27001(ISMS)認證,致力於建構資訊管理體制並透過員工教育提升職業道德意識。
重要程度與發生可能性根據公司揭露資訊顯示。
最新更新: 2026年4月21日

