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The Fukui Bank,Ltd.

8362东证Prime银行业

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The Fukui Bank,Ltd.8362

业务内容

福井银行股份有限公司创立于1899年,是以福井县为地盘的地方银行,与11家合并子公司共同经营综合金融服务业(单一分部)。在本店・支店・出张所共97家网点(福井银行单体)中,以存款・贷款・内外国汇兑・有价证券销售等银行业务为核心,同时开展咨询・租赁・信用卡・担保・劣动派遣・旅行・数字・创业投资等多元化的周边服务。

2026年5月,公司吸收合并了合并子公司福邦银行(38家网点),进一步扩充了在福井县内的客户基础与网点网络。主要客户为福井县内的个人・中小企业・地方公共团体,公司在把握北陆新干线延伸效应带来的地区经济活性化机遇的同时,肩负着作为“地区课题解决业”的角色。

商业模式

资金筹措的大部分依靠个人・法人存款(存款余额3,331,361百万日元)来支撑,并以贷款(余额2,442,519百万日元)・有价证券(余额978,465百万日元)进行运用,以传统的存贷款模式为基础。除此之外,还通过与野村证券的业务合作开展金融产品中介(余额639,522百万日元)、保险・投资信托销售、咨询・担保・租赁等服务收益(服务交易等收益11,733百万日元)的积累,力求实现收益的多元化。

企业优势

福井银行单体97家分行加上福邦银行38家分行,合计135家分行体制(合并前)在福井县内展开,吸收个人存款22,019亿日元、法人存款11,293亿日元。2026年5月合并完成后,两行的客户基础与网点网络实现整合,在县内的金融服务渗透度进一步提升。

自2023年5月起与野村证券开展全面业务合作,金融产品中介余额达到639,522百万日元(较上期增加151,939百万日元)。证券相关手续费收入也扩大至1,936百万日元,构建了银行单独难以提供的高端资产管理服务的独特合作机制,为客户提供相应服务。

凭借超过125年的经营历史及在东京证券交易所主板(Prime市场)上市的背景,在福井县内拥有很高的信誉与品牌影响力。同时,作为指名委员会等设置公司,由独立董事担任三个委员会的委员长,构建了透明度较高的治理体制,其经营结构也充分考虑了机构投资者的评价。

ENVALITH 视角

2026年3月期经常利润13,434百万日元(同比增长54.3%),其中很大程度上得益于政策性持股缩减等带来的股票等出售收益(合并口径7,976百万日元,同比增加6,884百万日元)这一一次性因素。剔除该因素后,核心业务净收益(不含经营整合费用及投资信托解约损益)在福井银行单体口径下为14,656百万日元,超过中期计划目标的130亿日元,但2027年3月期合并经常利润预期为10,200百万日元(同比减少24.0%),预计将大幅减益,一次性收益消退后的实际盈利能力确认将成为投资判断的焦点。

从外部因素来看,利率上升带来了资金运用收益率的改善(两行合计全店1.09%,同比上升0.18%),但另一方面,存款利息在合并口径下急增至6,484百万日元(同比增加4,205百万日元),资金筹措费用整体膨胀至8,484百万日元(同比增加5,558百万日元)。综合资金利差在两行合计口径下缩小至0.13%(同比下降0.03%),今后视利率走势变化,利差压缩可能成为拉低收益的风险因素,需予以关注。

2027年3月期预计以系统整合投资为中心,物业费用将增加,经营整合费用(2026年3月期福井银行单体口径已计提2,534百万日元)的持续将推高费用。此外,合并口径的贷款损失准备金增至20,056百万日元(同比增加1,234百万日元),两行合计的《金融再生法》披露债权合计为45,058百万日元(同比增加4,452百万日元),呈增加趋势。

个别贷款损失准备金计提额(合并口径3,092百万日元)也持续增加,信贷成本的走向将成为左右业绩预期能否达成的重要变量。

成长战略

以福邦银行合并完成为契机,深化“地域价值循环模式”,尽早实现整合协同效应。

自2026年5月2日起吸收合并福邦银行,作为福井县内最大的金融集团开始一体化运营。2027年3月期将推进系统・业务的统一化投资,同时计划通过整合协同效应实现主营业务收益(以贷款利息为主)的增长。福井银行单体的当期净利润预期143亿日元中,预计将计入吸收合并前所持股份消失利得的特别利润。

作为地域课题解决业,与客户共同应对其真正的经营课题,力争在改善利率回报的同时扩大贷款余额。2026年3月期福井银行单体的贷款利率回报为1.23%(较上一期上升0.20%),余额为2,166,638百万日元(较上一期增加123,599百万日元)。

2027年3月期也计划实现以贷款利息为主的主营业务收益增长。

通过与野村证券的全面业务合作,金融商品中介账户余额扩大至639,522百万日元(较上一期增加151,939百万日元)。通过提供投资信托、股票、债券、投资全权委托账户等广泛的产品,力争实现手续费收益的稳定增长。

个人年金保险余额也扩大至91,396百万日元(较上一期增加3,802百万日元),非利息收益的多元化持续推进。

在2026年5月15日的董事会上决议,自2027年3月期起将分红率目标由约30%提升至约40%。2026年3月期的年度分红为108日元(较上一期增加50日元),2027年3月期计划年度分红150日元(中期75日元)。在维持每股年度50日元稳定分红并结合业绩联动分红方针的基础上,进一步充实股东回报。

最近更新: 2026年7月19日