业务内容
平山控股股份有限公司是包含12家合并子公司的集团，以承担医疗器械・汽车・电子设备・防卫产业等制造工序的制造承包（内包外派）・制造派遣为主业。内包外派事业（人力派遣）占销售额约81%，技术人员派遣事业（约9%）、海外事业（以泰国为中心，约7%）、咨询服务等其他事业（约4%）作为补充。
主要客户为泰尔茂股份有限公司（占销售额比重13.7%）等大型制造企业。公司于1989年开始制造承包业务，2015年在东证JASDAQ上市，2017年转为控股公司体制。
将现场改善顾问纳入内部体系，以运用TPS（丰田生产方式）的生产效率提升服务作为差异化优势。
商业模式
在客户的制造工序中配置本公司雇用的作业人员・工程师，以基于承包或派遣合同的劳务提供对价作为收益来源。特别是在制造承包（内包外派）方面，通过与现场改善顾问联动，实现生产效率提升与成本削减，从而提供不止于单纯人力供给的高附加值服务。
围绕最低工资调整而展开的单价上调谈判能力，以及推动派遣向承包转换，是利润率改善的关键所在。该业务采用不持有设备・场地的轻资产模式，设备投资额被控制在年间179百万日元左右。
企业优势
将出身于大型制造企业的现场改善顾问内部化，运用TPS（丰田生产方式）提供生产效率提升・成本削减服务。已取得制造承包优良适正事业者认定制度的认证，确保了在业内的可信度与透明度。与单纯的人力供给相区别，成为推动向承包化转型的动力。
销售额从2021期的23,043百万日元增长至2025期的36,220百万日元，实现连续5期增收。营业利润在同期间也由532百万日元扩大至1,270百万日元，2025期实现同比增长13.5%的增益。医疗器械・电子器件・防卫产业等成长领域订单集中，对业绩起到了支撑作用。
对泰尔茂株式会社（Terumo Corporation）的销售额在本合并会计年度达到4,974百万日元（占销售额比重13.7%），作为最大客户持续保持稳定的交易关系。医疗器械・医药品领域受经济波动影响较小，长期持续合同有助于收益的稳定性。
物流・客运相关业务方面，新增订单及追加订单也保持良好增长态势。
ENVALITH 视角
业绩趋势
2026年6月期第3季度累计（9个月）实现销售额280.35亿日元（同比增长4.3%）、营业利润1,507百万日元（同比增长50.4%）、经常利润1,563百万日元（同比增长48.3%）、归属于母公司股东的季度净利润957百万日元（同比增长41.6%），实现大幅增益。继过去5期的全年业绩（2021期营业利润532百万日元→2025期1,270百万日元）之后，2026期的增益基调持续延续。
从外部因素来看，AI相关需求・防卫产业扩大・半导体制造回暖推动了订单增加，随最低工资调整而推进的单价转嫁渗透，则提升了利润率。财务状况方面，总资产为12,836百万日元，自有资本比率为43.5%（上期末为40.5%），健全性有所提高。
全年预期（销售额37,770百万日元、营业利润1,341百万日元）维持不变，但截至第3季度累计时点，营业利润已超过全年预期，下半年的费用动向将成为关注焦点。
成长战略
通过强化盈利能力・推进并购・巩固经营基础，力争2027财年销售额达到46,000百万日元・营业利润达到2,200百万日元
强化设备保全士・半导体相关技能者等特殊技能工的教育培育，扩大在高单价接单项目中的人员配置。推进新据点・研修中心的设立及招聘负责人・教育讲师的扩充，2026年6月期第3季度在电子设备・半导体制造相关领域新增订单增加方面已显现成效。
持续强化地方电视广告・社交媒体・网络招聘等性价比较高的招聘方式，以应对2026财年新员工招聘费用上升・中途招聘环境趋紧的局面。2025年新员工的稳定留任对生产稳定起到积极作用，招聘渠道的多元化为抑制人才储备成本及稳定供给做出了贡献。
通过“生产现场提升研修”等获客举措，泰国派遣员工人数在2026年3月末达到2,234人（同比增长4.7%），突破2,200人转为增长。在持续推行低成本运营及强化成本削减的同时保持盈利，借助亚洲开发银行（ADB）上调泰国经济增长率预测（1.8%）的利好，力争实现收益改善。
以2026年7月1日为生效日，按普通股1股拆分为2股的比例实施股票分割。旨在提升股票流动性并扩大投资者群体，提高在资本市场的知名度。2026年6月期期末派息预期为38日元（分割前），全年派息预期为56日元（分割前），维持增派方针。
最近更新: 2026年7月17日