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ANRAKUTEI Co.,Ltd.

7562东证Standard零售业

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ANRAKUTEI Co.,Ltd.7562

业务内容

安乐亭股份有限公司成立于1978年,是在东证标准市场上市的餐饮企业。以「安乐亭」「七轮房」品牌的郊外型烤肉餐厅为核心,加上2020年纳入子公司的ARC MEAL(Steak no Don(ステーキのどん)・しゃぶしゃぶどん亭・Volks(牛排))业务,形成3个业务板块、多业态展开的经营格局。

截至2026年3月期末,直营、加盟合作及FC合计总店铺数为294家(安乐亭・七轮房业态152家,ARC MEAL业态134家,其他业态8家)。主要客户为郊外家庭客群及商务宴会需求,以关东圈为中心展开经营。

公司还持续开展在越南的海外业务。

商业模式

销售额的大部分来自直营门店的餐饮提供收入。ARC MEAL业态占集团销售额约64%,是主力业务板块,安乐亭・七轮房业态占比约35%。公司持续通过关闭亏损门店及业态转换(烤肉→牛排、涮涮锅)来优化收益结构。设备投资资金通过内部资金与借款、分期付款相结合的方式筹措,营业现金流为主要资金来源。

企业优势

ARC MEAL业态在2026年3月期实现销售额19,606百万日元(同比增长5.6%),分部利润1,554百万日元(同比增长13.3%)。分部利润率约为7.9%,大幅超过安乐亭・七轮房业态(约2.6%),成为集团收益的核心支柱。

业态转换带来的门店数扩大以及积极的设备投资(1,276百万日元)支撑了这一增长。

2026年3月期将4家安乐亭(烤肉)门店转换为Volks(牛排)及しゃぶしゃぶどん亭业态,并关闭11家亏损门店。公司持续推进结构转型,在充分利用现有门店资产及选址优势的基础上,向盈利能力更高的ARC MEAL业态转移,体现出集团内部资产再配置的能力。

2026年3月期经营活动现金流为1,971百万日元(同比增长51.6%)。除税前利润1,322百万日元外,折旧费847百万日元也为稳定的现金创造做出了贡献。期末现金及现金等价物为7,987百万日元,公司保持充裕的手头流动性。

ENVALITH 视角

2026年3月期归属于母公司股东的当期净利润为850百万日元(同比增长44.3%),实现大幅增长,但这在很大程度上依赖于受取补偿金300百万日元(前期57百万日元)这一特别收益。反映主业盈利能力的营业利润为1,440百万日元(同比下降1.4%),经常利润为1,320百万日元(同比下降3.9%),均出现小幅下滑。

支付利息为211百万日元(前期143百万日元),同比增加47.9%,借款成本上升正在挤压经常利润。

安乐亭・七轮房业态2026年3月期销售额为10,673百万日元(同比下降6.1%),分部利润为275百万日元(同比大幅下降40.8%)。公司以不盈利门店为重点关闭了11家门店并实施了业态转换,但烤肉业态的客流吸引力下降趋势明显,物价上涨导致消费者节约意识增强这一外部因素也持续构成不利影响。

2027年3月期预期营业利润为1,303百万日元(同比下降9.5%),预计将进一步下滑,集团整体盈利改善明显依赖于ARC MEAL业态的增长这一结构愈发清晰。

自有资本比率为32.1%(前期30.6%),有所改善,现金流对有息负债比率也大幅改善至6.6年(前期9.3年)。另一方面,包含短期借款2,350百万日元、一年内到期长期借款2,417百万日元的有息负债余额仍处于高水平,2027年3月期预期经常利润为1,150百万日元(同比下降12.9%),预计将进一步下滑。

在食材成本、能源成本、人工成本上升等外部因素持续存在的情况下,维持财务上的余裕度仍是今后的课题。

成长战略

通过业态转换、推进DX以及扩充高附加值菜单,实现集团现有门店的活性化及ARC MEAL业态的扩大

将盈利能力较低的安乐亭业态门店转换为Volks(牛排)・しゃぶしゃぶどん亭,将集团内资源转移至高收益业态。2026年3月期实施了4家门店转换及2家新店开设。有形固定资产及无形固定资产的增加额中,ARC MEAL业态为1,326百万日元(约为上期663百万日元的2倍),持续积极投资。

在各业态门店推进桌面点餐平板及送餐机器人(しゃぶしゃぶどん亭)的引进,在人手严重不足的环境下,兼顾运营效率化与顾客便利性提升。公司表示2027年3月期将进一步加速利用DX・AI提升业务生产效率。

并行推进「肉之日促销活动」「&烤肉系列」「米饭・汤免费续加」等促进日常来店的措施,以及松阪牛等品牌和牛的门店限定销售、季节性活动等高附加值诉求。持续推进兼顾消费者节约意识与体验价值需求的商品战略。

2026年3月期以非盈利门店为主关闭了11家门店,力图改善集团整体的盈利能力。同时有计划地实施现有门店的翻新改装。2027年3月期也将继续推进门店组合的优化。

为构建具备明确目标意识的组织并推进多元化人才的招募与培养,公司表示将有计划地持续进行人力投资。在应对外食行业严重人手不足的同时,力求维持并提升服务品质。

最近更新: 2026年7月19日