NISSAN SHATAI CO., LTD.7222
治理
由6名董事（其中社外董事2名、独立董事2名）和3名监事（其中社外监事2名）组成的设置监事会公司。作为董事会的咨询机构，设有指名・报酬委员会（委员过半数为独立社外董事）和交易监督委员会，以确保透明性与客观性。
风险管理
公司设立了以董事社长为委员长的风险管理委员会，依据发生频率和损害规模进行风险识别与评估。针对环境、品质、安全等主要风险，定期召开专业委员会（环境委员会・品质委员会・安全会议等），致力于事前预防和损害最小化。
股东回报
2026年3月期实施每股15.50日元（中期6.50日元・期末9.00日元）的分红，分红总额2,099百万日元。分红率为30.5%。2027年3月期的分红预测尚未确定。未实施自有股份回购（自有股份回购支出较为轻微）。
分红政策
以持续实施稳定分红为基本方针，原则上每年进行中期分红与期末分红两次。2026年3月期每股分红15.50日元（中期6.50日元・期末9.00日元），分红总额2,099百万日元，分红率30.5%。2027年3月期的分红预测尚未确定。
ESG
公司以2050年实现碳中和为目标，2025年度范围1・2的CO2排放量为49,902吨（同比减少7.3%），单台CO2排放量为0.32吨/台（同比削减13%）。在人力资本方面，女性管理人员比例为5.2%，男性育儿休假取得率为66.7%，并已获得
最近更新: 2026年6月23日