Living Platform,Ltd.

本公司集团在介护保险法、残障人士综合支援法、儿童福利法等多项法律法规下开展事业，并按事业所分别取得都道府县知事等颁发的指定（有效期6年）。若发生介护报酬下调、法规修改废止或适用标准变更，或受到行政处分（取消指定・停业整顿），可能对事业发展及经营业绩产生重大影响。目前尚未发生导致停业整顿或取消指定的事由，公司通过持续强化合规体制加以应对。

介护职员及保育士长期处于人才短缺状态，随事业扩大而进行的人员招募已成为经营上的重要课题。若人才短缺进一步加剧，将导致利用者接收困难，进而引发使用率・入住率下降，直接影响经营业绩。本公司集团正通过积极引进特定技能外国人、改善待遇、完善教育制度及福利待遇等措施，努力提升员工留任率。

在新设施开业时，公司通过金融机构借款等方式筹措自有房产的购置资金，本合并会计期末有息负债余额（含租赁债务）为6,538百万日元，占总资产的依存度为54.0%，自有资本比率为16.7%，财务杠杆水平较高。今后若出现利率上升或未能按计划完成融资的情况，可能对事业发展及经营业绩产生影响。

公司以长期租赁合同方式运营付费养老院及集体之家等设施的建筑物及土地，其中部分作为经营租赁处理，未计入资产负债表。今后若租赁会计准则修订，要求将经营租赁资产及负债计入报表，将导致自有资本比率较目前下降，且因减值对象资产增加，可能需要计提减值损失。

本公司集团的收益与高龄者、园儿、残障人士的利用人数直接相关，若无法达到计划利用人数，将导致业绩恶化。尤其在介护及保育事业中，因人才短缺导致接收困难，存在使用率・入住率下降的风险。新开设施在开业初期确保使用率始终是持续性课题。

在介护、残障人士支援及保育各项事业中，跌倒・坠落等意外事故、虐待・暴力行为、食物中毒・集体感染等发生的风险相较其他行业更高。若发生重大事故或感染扩散且本公司集团被追究责任，可能对事业发展及经营业绩产生影响。本公司集团致力于开展有关事故防范、虐待防范及风险管理的员工教育，并强化安全・卫生管理。

公司运营的事业所大部分为租赁物业，且签订了相对长期的租赁合同，因此存在中途解约、短期内闭店或调整租金较为困难的结构性问题。即使盈利能力恶化，固定费用负担仍将持续存在；此外，若因房东破产等原因导致无法继续使用设施，也可能对事业发展及经营业绩产生影响。

预计介护服务市场将因新进入者增加而竞争加剧，残障人士支援事业近年来也出现竞争环境趋于激烈的迹象。保育事业目前处于需求大于供给的状态，竞争风险较低，但若未来保育市场急速萎缩，则可能出现竞争加剧的情况。本公司集团正通过服务差异化，努力实现利用者的长期持续使用。

保育事业主要面向0岁至5岁儿童，若少子化进程急速加快，保育市场可能大幅萎缩，从而对事业发展及经营业绩产生影响。目前该市场处于需求大于供给的状态，但中长期人口结构变化存在影响事业基础的风险。

代表董事金子洋文先生作为创始人，在经营方针及事业战略方面发挥着重要的引领作用，若其本人因故无法继续履职，可能对经营业绩及未来成长性产生影响。本公司正致力于完善董事及高管层之间的信息共享体制，并推进业务的模块化、标准化及手册化，以构建降低对特定个人过度依赖的经营体制。