WILLTEC Co.,Ltd.7087
治理
作为设置监察等委员会的公司，由10名董事（其中社外董事2名）构成。设有提名咨询委员会・薪酬咨询委员会，并运营以公司治理部为事务局的合规委员会。
风险管理
公司已建立基于经营危机管理规程的风险管理体制，由代表取缔役社长执行役员担任委员长的可持续发展委员会定期识别风险与机遇并确定重要性议题（materiality）。活动内容将向董事会报告，形成相应的报告体制。
股东回报
以合并派息率30%左右为目标的稳定派息方针。2026年3月期每股年度股息为43日元（中期20日元・期末23日元），派息总额273百万日元。2027年3月期同样预计年度43日元（中期21.5日元・期末21.5日元）。同时实施自有股份回购（本期支出109百万日元）。
分红政策
以合并派息率30%左右为目标，实施中期派息与期末派息的年度两次派息，基本方针为不减少派息、持续且稳定地派发股息。2026年3月期每股中期20日元・期末23日元，年度合计43日元（派息总额273百万日元，派息率30.5%）。2027年3月期每股中期21.5日元・期末21.5日元，预计年度合计43日元（预计派息率30.1%）。
ESG
设立以代表取缔役社长执行役员为委员长的可持续发展委员会，将人才培养・多元化推进作为重点课题加以推进。2024年2月取得
最近更新: 2026年6月25日