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4840东证Standard服务业

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业务内容

株式会社TRYIZE起源于1995年创立的软件公司,现作为纯粹控股公司,旗下拥有4家子公司。主要业务分为三大支柱:①由㈱Crearia负责的以水坝、河川等水相关基础设施为中心的建设顾问业务(面向公共机构);②以CLATHAS品牌授权为核心的时尚品牌业务;③国内房地产收购转售・开发业务(包括冲绳别墅开发)。

2025年12月期销售额为1,424百万日元,房地产投资业务占比65%,已成长为集团最大的业务板块。公司在东京证券交易所标准市场上市。

商业模式

建设顾问业务以来自国家和地方公共团体等的订单型收益为主(订单余额404百万日元),时尚品牌业务为CLATHAS品牌的许可费收入(细分资产几乎为零的轻资产型),房地产投资业务通过在6个月至1年内获取收益性物业、提升价值后再出售的收购转售周期来获取收益。2025年12月期房地产销售额926百万日元中,有822百万日元(88.9%)销售给OPEN HOUSE REAL ESTATE株式会社一家公司,客户集中度较高。

企业优势

㈱Crearia专注于大坝长寿命化计划・防灾减灾・砂防领域,2025年12月期销售额为333百万日元(同比增长16.5%),订单余额达404百万日元。以持续性较高的维护管理・更新业务为中心承接订单,并在能登半岛地震复兴支援方面积累了参与实绩。

2025年10月出售了濱野皮革工藝㈱的全部股份,切离了亏损业务,结果时尚品牌业务的分部资产几乎为零,营业利润改善至25百万日元(同比增长67.1%)。已完成向专注于CLATHAS品牌授权业务的高资产效率模式的转型。

截至2025年12月期末,现金及存款为3,293百万日元,占总资产4,969百万日元的66.2%。尽管经营活动现金流为849百万日元的支出,但通过出售固定资产所得收入919百万日元・新增借款464百万日元,现金及现金等价物较上期增加432百万日元(达3,257百万日元),维持了较高水平的手头流动性。

ENVALITH 视角

2026年12月期第1季度的销售额为174百万日元(同比增长148.0%),实现大幅增收,但由于收益物业毛利低于最初预期,以及在建设顾问业务中计提了订单损失准备金,销售毛利仅为26百万日元(同比减少22.1%)。销售成本率已达到约85%,凸显出销售规模扩大未能直接转化为利润改善的结构性问题。

自2021年12月期以来,营业亏损和营业活动现金流为负的情况间歇性发生,2026年12月期全年预期仍预计营业亏损22百万日元。公司虽认识到存在可能引发对持续经营假设产生重大疑虑的事项,但基于3,571百万日元的现金及存款余额,判断不存在重大不确定性。

然而,房地产投资中存货增加导致营业现金流承压的结构仍在持续,投资者需持续关注资金消耗速度。

上年同期由于海外合并子公司的有偿减资产生汇兑收益152百万日元,是经常利润95百万日元的主要原因,而本季度由于有偿减资金额缩小,汇兑收益仅为46百万日元,导致经常损失39百万日元。若出现日元升值或海外子公司有偿减资空间枯竭等外部因素,该项营业外收益缓冲将消失,经常损益可能进一步恶化。

要实现全年业绩预期(经常损失5百万日元),第2季度以后计提CLATHAS商标权转让收益145百万日元不可或缺,预期的可实现性在很大程度上取决于后续事项。

成长战略

通过扩充房地产收购转售业务、活用商标权转让收益、加强建设顾问业务人才储备,力争实现营业盈利

将经营资源从海外投资集中转向国内投资,方针为筛选出能够实现超过资本成本的投资回报率的项目。2026年12月期第1季度录得营业收入149百万日元、营业利润26百万日元,较去年同期实现大幅增收增益。同时并行推进通过压缩存货来改善经营活动现金流。

2026年5月14日董事会决议通过,预计同月15日签订合同,6月30日完成商标权转移。转让价格150百万日元、转让收益145百万日元,预计于第2季度计入特别收益。商标权转让完成后,公司将专注于开拓新销售渠道,FunCree则负责数字内容制作及被许可方支援,通过明确的分工提升品牌价值。

在防灾・减灾・国土强韧化领域社会需求不断扩大的背景下,公司持续推动以水坝、河流、砂防领域的维护管理及设备更新业务为核心的持续性较高业务的订单获取。第1季度营业收入为16百万日元(较去年同期增长612.9%),实现大幅增收,但由于计提订单损失准备金等因素,营业亏损扩大至33百万日元。

第2季度以后随项目完工实现收益化,是当前面临的课题。

2026年5月14日董事会决议通过,向2名董事发行5,054份(对应股份505,400股)股票期权。行使条件设定了较高的业绩目标,包括合并营业收入达100亿日元以上、营业利润实现盈利(连续2期以上)、年度分红达1亿日元以上(连续2期以上)、总市值达250亿日元以上(连续6个月)等,以此明确对中长期提升企业价值的责任担当。

最近更新: 2026年7月17日