ULS Group, Inc.3798
咨询事业（ULS集团股份有限公司・单一部门）
专注于DX咨询的单一部门企业，销售额连续9期创历史新高
| 期间 | 本期 | 上期 | 增减率 |
|---|---|---|---|
| 销售额（全年・2026年3月期） | 16,600百万日元 | 13,203百万日元 | ↑ |
| 营业利润（全年・2026年3月期） | 3,046百万日元 | 2,623百万日元 | ↑ |
| 经常利润（全年・2026年3月期） | 3,063百万日元 | 2,638百万日元 | ↑ |
| 归属于母公司股东的当期净利润（全年・2026年3月期） | 2,027百万日元 | 1,635百万日元 | ↑ |
| 销售额营业利润率（2026年3月期） | 18.4% | 19.9% | ↓ |
| 顾问人数（2026年3月期末） | 713名 | 610名 | ↑ |
| 集团员工人数（2026年3月期末） | 820名 | 693名 | ↑ |
| 准委托合同销售额（2026年3月期） | 13,793百万日元 | 10,973百万日元 | ↑ |
| 承包合同销售额（2026年3月期） | 2,806百万日元 | 2,230百万日元 | ↑ |
| 主要客户（Pasona股份有限公司）销售额（2026年3月期） | 2,428百万日元 | 1,463百万日元 | ↑ |
| 期末现金及现金等价物余额（2026年3月期） | 8,460百万日元 | 7,137百万日元 | ↑ |
| 每股当期净利润（2026年3月期） | 36日元20钱 | 29日元74钱 | ↑ |
业务详情
ULS集团在支撑客户企业竞争优势的战略性IT投资领域专注开展咨询事业，采用单一部门体制。集团旗下拥有ULS Consulting（面向金融・信息通信・制造业）、Piecemeal Technology（面向地方政府）、Arkway（IT架构）三家子公司，提供数字・IT战略规划支持、业务系统变革支持、项目管理支持、敏捷开发・AI驱动开发等高附加值服务。
近期概况
销售额连续9期、营业利润连续14期创历史新高，将AI驱动开发确定为新的重点领域
2026年3月期销售额为16,600百万日元（同比增长25.7%）、营业利润3,046百万日元（同比增长16.1%）、经常利润3,063百万日元（同比增长16.1%）、归属于母公司股东的当期净利润2,027百万日元（同比增长23.9%），均创历史新高。顾问人数较上期末增加103名至713名（增长16.9%），招聘工作进展顺利。另一方面，由于招聘费848百万日元（上期为440百万日元）、薪资及津贴665百万日元（上期为524百万日元）等增加，销售费用及一般管理费用达到3,562百万日元（同比增长32.3%），营业利润率降至18.4%（上期为19.9%）。自2025年10月1日起，实施普通股1股拆分为10股的股票分割。预计2027年3月期销售额为20,200百万日元（同比增长21.7%），营业利润3,700百万日元（同比增长21.4%）。
主要产品
成长驱动力
- 现有客户（服务业、金融、信息通信、制造、地方政府等）在DX及AX（AI转型）方面投资持续扩大所带来的旺盛订单需求
- 顾问招聘工作稳步推进（2026年3月期末713名，较上期末增加103名），供给能力不断扩大，2027年3月期计划开展年度120名至140名规模的社会招聘
- 通过扩充AI驱动开发等新服务提升附加值，承包合同项目增加（2026年3月期承包合同销售额2,806百万日元，同比增长26.1%）
- 通过严格管理单价、稼动率及质量，维持销售毛利率水平（销售毛利率39.8%）
- 新客户需求稳步增长，现有客户需求持续旺盛
- 以集团整体实现1,500名至2,000名规模事业活动为目标，强化经营基础（管理职能、营销能力、品牌建设）
风险
- 顾问招聘竞争加剧及招聘单价上升导致销售费用及一般管理费用增加（2026年3月期招聘费848百万日元，同比增长92.7%），对营业利润率造成压缩风险
- 管理层及管理部门增员导致固定费用增加（2026年3月期销售费用及一般管理费用3,562百万日元，同比增长32.3%），存在利润率下降风险
- 随着AI驱动开发等承包合同项目增加，工程估算风险及订单损失准备金计提风险扩大
- 客户企业IT投资计划的波动风险（源于美国金融・贸易政策动向、伊朗局势等地缘政治风险导致的经济恶化）
- 对特定客户（Pasona股份有限公司：销售额2,428百万日元，占总销售额14.6%）的销售集中风险
- 项目质量管理不善导致质量保证准备金及订单损失准备金追加计提的风险
- 对董事长（漆原茂先生，持有已发行股份总数40.2%）的经营依赖风险
最近更新: 2026年6月17日