DIGITAL HEARTS HOLDINGS Co., Ltd.3676
治理
作为设有监事会的公司，设置了董事会（共5名，含3名社外董事），并设有由独立社外董事占多数的指名薪酬委员会作为任意咨询机构，力求提升经营透明度并强化监督・监察职能。
风险管理
根据集团风险管理规定设立风险管理委员会，在重大风险显现时，组建以社长为负责人的紧急对策小组。可持续发展委员会负责管理与可持续发展相关的风险，并与各集团公司的风险管理委员会协作，建立相应的应对体制。
股东回报
年度分红方面，2026年3月期每股派发25.00日元（中期11.50日元＋期末13.50日元），分红率为47.2%。2027年3月期预计年度分红同样为25.00日元（各期12.50日元）。未提及股票回购相关内容。
分红政策
每年实施中期分红及期末分红两次。2026年3月期年度分红为25.00日元（同比增加2.00日元），分红率为47.2%。2027年3月期预计年度分红为25.00日元（中期12.50日元・期末12.50日元），预计分红率为30.1%。此外，上一期（2025年3月期）为普通分红21.00日元加上创业25周年纪念分红2.00日元，合计年度分红23.00日元。
ESG
公司设立了由代表取缔役社长担任委员长的可持续发展委员会，每季度召开一次以上会议，就气候变化（依据TCFD框架实施1.5℃・4℃情景分析）、人力资本（女性管理层占比目标为2027年3月期达到20%以上，实际为19.4%）、多元化人才培养以及劳动安全卫生等方面开展相关工作。
最近更新: 2026年6月23日