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TSURUHA HOLDINGS INC.

3391东证Prime零售业

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TSURUHA HOLDINGS INC.3391

业务内容

鹤羽控股株式会社,起源于1929年创业于北海道旭川市的药妆店控股公司。通过鹤羽株式会社、福太郎药局株式会社、レデイ药局株式会社、杏林堂集团控股株式会社、Drug Eleven株式会社等11家合并子公司,展开以医药品・化妆品・杂货・食品为主的零售业务。

截至2025年2月末,国内直营门店2,658家(其中967家附设调剂薬局),海外门店22家(泰国),加盟店7家。业务覆盖北海道・东北・关东・中四国・九州等全国广域地区,为主要客户一般消费者提供地域密切型的健康护理支持。

2025年12月,公司计划通过与Welcia控股株式会社的经营整合,将国内直营门店规模扩大至5,676家。

商业模式

医药品(销售占比23.7%)・杂货(26.0%)・食品(25.9%)・化妆品(13.9%)等商品零售是收益核心。㈱鹤羽集团商品化公司统一管理商品采购・物流・PB开发,构建提升集团整体采购效率和毛利率的结构。

通过附设调剂薬局(967家门店),也纳入处方药收益。毛利率保持在30.5%,扣除销售管理费率26.0%后,营业利润率约为4.5%。

资金筹措采取自有资金与银行借款相结合的方式。

企业优势

截至2025年2月末,公司在国内展开直营门店2,658家。北海道437家、东北593家、关东甲信越528家、中部关西269家、中国374家、四国225家、九州冲绳232家,分布于全国各地,在分散特定地区依赖风险的同时推进多元化战略。此外,在泰国也有22家门店的海外展店实绩。

截至2025年2月末,国内直营门店中有967家设有调剂药局。在9.5个月的变则决算期间,医药品销售额为200,746百万日元(占比23.7%)。调剂药局新开设带来的处方笺数量增加,支撑了医药品部门的销售,为老龄化社会形成了稳定的需求基础。

株式会社Tsuruha集团商品经营(マーチャンダイジング)负责自有品牌(PB)商品“くらしリズム”“くらしリズムMEDICAL”的企划开发与促销工作。即便在9.5个月的变则决算期间,销售毛利率仍维持并改善至30.5%(上期12个月为30.4%)。

通过与大型制造商共同开发以及扩充食品类自有品牌商品,力求与竞争对手形成差异化并提升毛利率。

ENVALITH 视角

2027年2月期第1季度(2026年3月~5月)销售额达636,886百万日元,同比增长133.7%。但营业利润率仅为3.8%(24,229百万日元),整合带来的销管费用增加(167,506百万日元,同比增长139.5%)造成较大压力。

每股季度净利润为29.75日元,较去年同期的45.66日元大幅下降,规模扩大未能立即转化为股东回报,这一点值得关注。

2027年2月期第1季度末商誉余额为448,420百万日元,占总资产1,688,387百万日元的26.6%。当季商誉摊销额为6,173百万日元(去年同期为705百万日元),增幅显著,若整合效果不及预期,减值风险依然较大。

另一方面,自有资本比率维持在51.9%的健康水平,长期借款为119,526百万日元,处于可控范围。

相对于全年业绩预期(销售额2,555,000百万日元,营业利润99,400百万日元),第1季度的进度率分别为销售额24.9%、营业利润24.4%,基本符合计划。但全年归属于母公司股东净利润预期为41,500百万日元,同比下降2.7%,整合成本及商誉摊销负担持续抑制利润增长的局面仍在延续。

公司在推进关闭不盈利门店(第1季度关闭47家门店,净减少11家)的同时寻求提升盈利能力,这一方针值得肯定。

成长战略

通过整合协同效应的实现・调剂业务扩充・PB强化・系统整合,构建行业最大规模的医疗健康连锁体系

2025年12月1日完成经营整合。在中期经营计划(2027年2月期~2029年2月期)中推进「价值创造基础的构建」。推进商品部门的组织融合・PB相互导入・全国6大区体制下的最优化开店,力争阶段性实现整合协同效应。

以调剂经营门店3,324家(截至2026年5月末)为基础,获取伴随老龄化产生的处方需求。在各公司推进调剂配套设置的背景下,行业整体调剂销售额呈扩大趋势,公司将继续推进调剂配套设置。

在预计有需求的区域展开扩充食品品类的药妆&食品模式。以提升到店频率和扩大商圈为目的,同时积极实施针对既有门店的改装以强化其竞争力。

开发汇聚鹤羽・Welcia两家公司优势的新自有品牌(PB)商品,同时实施既有PB商品的相互导入。推进以统一商品经营为目标的商品部门组织融合,力求改善毛利率。

为推进核心系统整合完善组织体制,致力于构建以核心系统及客户管理为主的数据基础平台。力争实现集团范围内客户便利性的提升及业务效率化。

2027年2月期第1季度实施新开店36家・关店47家,净减少11家。在推进对亏损门店调整的同时,推进注重质量的门店开发,力求改善盈利能力。

最近更新: 2026年7月17日