Gurunavi, Inc.2440
治理
作为设置监察等委员会的公司，董事会由10名董事（其中7名为社外董事）组成。设立了作为提名与薪酬相关任意咨询机构的治理委员会，并通过执行董事制度实现监督与业务执行的分离。
风险管理
公司任命了负责合规与风险管理的执行董事，由合规与风险管理委员会（董事长兼社长任委员长）对集团整体风险进行全面管理。同时建立了由内部审计部门开展定期审计并将结果向董事会报告的体制。
股东回报
2026年3月期普通股仍维持无配息（年度股息0日元）。2027年3月期预期也将继续无配息。中期经营计划2028中将“强化股东回报”列为资本成本经营的支柱之一，但当前阶段以战略投资为优先，方针为优先充实内部留存。
分红政策
基本方针为每年实施中期股息与期末股息共两次分配，但2026年3月期为无配息（年度股息0日元）。2027年3月期预期也为无配息。在中期经营计划2028（2027年3月期～2029年3月期）中，将“强化股东回报”列为资本成本经营三大视角之一，方针为在力争于2029年3月期实现ROE21%・ROIC16%的过程中研究强化股东回报。
ESG
以「以食联结。让人满足。」为宗旨，设定了强化公司治理、餐饮店支援、降低环境负荷、传承饮食文化等8项重要课题（materiality）。在气候变化方面，实施了1.5℃/2℃・4℃情景分析；在人力资本方面，通过「工作方式进化项目」推进混合办公（Hybrid）及人事制度改革等举措，但尚未设定量化的可持续发展指标及目标。
最近更新: 2026年6月25日