アークランズ株式会社9842
ガバナンス
監査等委員会設置会社として取締役9名（うち社外取締役3名、全員が独立社外取締役かつ監査等委員）で構成。任意の指名報酬委員会を設置し、独立性・客観性の強化を図っている。
リスク管理
リスク管理規程に基づき管理本部長を全社リスク統括責任者として任命し、内部監査室がグループ各部門のリスク管理状況を監査のうえ定期的に取締役会へ報告する体制を整備。内部通報制度（アークランズヘルプライン）も設置している。
株主還元
2026年2月期は1株当たり年間40円（中間20円・期末20円）、配当総額2,502百万円、配当性向30.9%。2027年2月期も同額40円を予想。自己株式処分（1,000百万円）を実施。株主優待引当金277百万円を計上。
配当方針
年2回（中間・期末）配当を基本方針とし、2026年2月期は1株当たり年間40円（中間20円・期末20円）、配当総額2,502百万円、配当性向30.9%、純資産配当率2.0%を実施。2027年2月期も1株当たり年間40円（中間20円・期末20円）を予想し、配当性向25.0%を見込む。
ESG
サステナビリティ推進委員会（代表取締役が委員長、年4回開催予定）を設置し、環境負荷低減・人材活躍推進・ガバナンス強化を重点マテリアリティとして掲げる。温室効果ガス削減目標は算定中、人的資本では2030年までに管理職女性比率3%・男性育休取得率50%・平均残業時間5時間以内を目標とする。
最終更新: 2026年5月21日