三相電機株式会社6518
ガバナンス
監査等委員会設置会社。取締役10名（うち社外取締役3名）で構成され、代表取締役黒田直樹が議長を務める。コンプライアンス委員会・内部統制評価委員会を設置し、毎月1回の取締役会開催により経営監督を実施。
リスク管理
専門委員会（コンプライアンス委員会・環境管理委員会等）および監査室を通じた内部統制・内部監査を充実させ、重要案件は顧問弁護士・会計監査人に随時相談するリスク管理体制を整備。環境リスクは環境管理委員会で評価し、抽出リスクは中期経営計画会議に報告する体制を構築。
株主還元
安定配当の確保・継続を基本方針とし、2026年3月期末配当は1株25円（前期同額）、配当性向20.1%。2027年3月期も1株25円（配当性向13.5%予想）を予定。自己株式取得・株主優待の記載はなし。
配当方針
業績を勘案した安定配当の確保・継続を基本方針とし、年1回の期末配当を実施。剰余金の配当は取締役会決議により決定。2026年3月期末配当は1株25円（配当金総額114百万円、配当性向20.1%、純資産配当率0.9%）。中間配当は定款上可能（毎年9月30日基準日）だが当期は実施なし。2027年3月期も期末1株25円（配当性向13.5%予想）を予定。
ESG
ISO14001に基づく環境マネジメントシステムを構築し、環境管理委員会が目標管理・情報発信を担う。人的資本では階層別教育・健康経営・ワークライフバランス推進を実施し、「えるぼし（3段階）」「くるみん」認定を取得。女性管理職比率12.5%（目標20%）、男性育児休業取得率100%（目標80%）を達成。
最終更新: 2026年6月22日