アトラグループ株式会社6029
ガバナンス
監査等委員会設置会社。取締役9名（うち社外3名、全員が監査等委員）で構成。任意の指名委員会・報酬委員会を設置し、独立性・公正性を確保。社外取締役比率は約33%。
リスク管理
代表取締役を委員長とするリスク・コンプライアンス委員会を半期1回開催し、コンプライアンス体制の強化を継続的に実施。内部統制推進室が業務執行部門から独立して監視を行い、必要に応じて顧問弁護士・税理士等の外部専門家の助言を活用。
株主還元
2025年12月期の年間配当は無配（0円）。2026年12月期も無配予想（期末0円）。配当方針・自己株式取得に関する新たな記載なし。
配当方針
期末配当年1回を基本方針とし、内部留保の充実状況・事業環境を勘案した安定的・継続的な利益還元を目指す。2025年12月期の年間配当金は0円。2026年12月期の配当予想も年間0円（期末0円）。
ESG
「世界中の人を健康にしたい。」の企業理念のもとサステナビリティ課題を取締役会で議論。気候変動等の定量指標・目標は未設定。人材面では性別・国籍を問わない積極採用と子育て世代への働きやすい職場整備を方針とし、管理職女性比率・男性育児休業取得率で全国平均超を目標に掲げる。
最終更新: 2026年3月26日