不二サッシ株式会社5940
ガバナンス
監査役会設置会社として取締役8名（うち社外3名、社外比率37.5%）で構成し、執行役員制度を導入。取締役会の諮問機関として役員人事・報酬協議会（代表取締役と社外取締役で構成）を設置し、指名・報酬の透明性を確保している。
リスク管理
緊急対策検討委員会・コンプライアンス統括室・監査部・環境安全部・品質保証部・サステナビリティ推進室が各リスク領域を所管し、サステナビリティ関連リスクはサステナビリティ委員会が四半期ごとに取締役会へ報告する体制を構築している。
株主還元
2026年3月期の年間配当は1株30円（前期比5円増配）、配当総額378百万円、配当性向18.6%。2027年3月期も1株30円を予想。当期は自己株式取得（56百万円）も実施。
配当方針
2026年3月期の年間配当は1株30円（第2四半期末30円、期末0円）。当初期末配当予定27円から30円に増配を決定（2026年5月14日公表）。配当総額378百万円、配当性向18.6%、純資産配当率1.5%。2027年3月期も年間1株30円（第2四半期末30円）を予想しており、配当性向は23.6%の見込み。
ESG
SBTi認定のGHG削減目標（Scope1+2を2030年度までに2021年度比42%削減、2050年度ネットゼロ）を掲げ、2025年度実績は29%削減と目標を先行。アルミリサイクル率100%の低炭素建材「Reサッシ R100」を展開するとともに、TCFD・TNFDフレームワークに沿った気候・生物多様性リスク開示、人権デューデリジェンス推進、ジョブ型人事制度導入など人的資本投資も強化している。
最終更新: 2026年6月24日