株式会社SDSホールディングス1711
ガバナンス
監査等委員会設置会社として社外取締役4名（うち独立役員3名）を選任し、取締役会直属のリスクマネジメント委員会（外部弁護士が委員長）およびコンプライアンス委員会（外部専門家4名構成）を設置。過去の不適切会計処理を受けた内部管理体制改善計画に基づく体制整備を継続している。
リスク管理
「リスク管理規程」に基づき外部弁護士を委員長とするリスクマネジメント委員会を設置し、リスクの可視化・予防・発生時対応を整備。サステナビリティを含む重要リスクはリスクマネジメント委員会で審議後、取締役会へ報告するプロセスを採用。不測の事態には社長を本部長とする緊急対策本部を設置する体制を整えている。
株主還元
当事業年度は業績悪化により無配。配当方針は期末配当年1回を基本とし、業績動向・内部留保を勘案しながら利益還元を行う方針。定款上は自己株式取得および中間配当の実施が可能な規定を設けている。
配当方針
期末配当年1回を基本方針とし、内部留保を勘案しつつ会社業績の動向に応じて株主への利益還元に取り組む。配当性向等の指標を参考としつつ実施する方針。当事業年度は無配。
ESG
「温暖化ガスの削減・災害に強い社会・衛生的な社会の実現」を経営目標に掲げ、PPA事業推進・太陽光発電設備の自社運営・省エネ設備導入等を通じ脱炭素社会に貢献。2050年カーボンニュートラル宣言に賛同し、省エネ・衛生管理・災害対策提案による売上目標11億円に対し2026年度実績は793百万円。人材面では女性管理職比率33.3%（目標35.0%）、eラーニング受講件数30件（目標40件）を開示している。
最終更新: 2026年6月26日