The Hyakujushi Bank, Ltd.8386
治理
採用監察等委員會設置公司之組織形式，董事會由15名董事（其中包含5名獨立外部董事）組成。設置由獨立外部董事佔多數的任意「指名・報酬等治理協議會」，以確保指名、報酬及接任計畫相關治理事務之客觀性與透明性。
風險管理
依據「風險管理基本規定」，針對各項目標風險設置主管部門進行統一管理。由行長擔任委員長的風險管理委員會定期進行評估與監控，並建立由董事會確認「重大風險（Top Risk）」並優先應對之體制。
股東回報
2026年3月期的年度股利為每股234日圓（較前期145日圓增配89日圓），配息率35.2%。2026年4月將實施1股分割為4股。2027年3月期預計以分割後基準發放年度70日圓（配息率預估37.7%）。新中期經營計畫（2026〜2028年度）目標將配息率提升至40%以上。
配息政策
基本方針為在兼顧穩定利潤回饋的同時，綜合考量內部保留充實程度、利潤狀況、經營環境等因素後實施配息。新中期經營計畫（2026〜2028年度）提出計畫期間內配息率達40%以上的方針。將自2026年4月1日起將普通股1股分割為4股。2027年3月期的年度股利以分割後基準預估為每股70日圓（其中中間股利35日圓）。
ESG
贊同TCFD・TNFD倡議，設定2028年度達成碳中和之目標（2025年度實績：CO2排放量較2013年度削減75.6％）。永續金融累計實行額3,135億日圓、女性主管職比率34.5％、人力資本投資額650百萬日圓等，於氣候變遷、人力資本、地域活化等各領域設定KPI並管理進度。
最新更新: 2026年6月15日