SEIKA CORPORATION8061
治理
設有監察等委員會之公司（2022年6月轉型）。董事會由11名成員（其中社外董事6名）組成，並設有任意性質的指名審查委員會（獨立社外董事4名）以及報酬審查委員會（社外董事4名・社內董事2名），以確保治理的透明性與客觀性。
風險管理
經營會議統籌管理全公司風險，永續發展委員會（每年召開4次）負責識別與分析ESG及氣候變遷相關風險，並向董事會報告。針對海外交易風險設置出口管理委員會，並由社長直屬的內部稽核室進行監控。
股東回報
2026年3月期的年度股息為每股81圓66錢（中期110圓依股票分割後換算為36圓66錢＋期末45圓），股息總額2,965百萬日圓，配息率39.2%。將股東回報方針由「以總還原率45%為目標」變更為「以合併配息率45%為目標」。預估2027年3月期年度股息為93圓（中期46圓＋期末47圓）。作為後續事項，已決議進行上限1,050,000股・3,000百萬日圓的自家股份買回。
配息政策
以穩定配息為基本方針，自2026年5月13日起將股東回報方針由「以總還原率45%為目標」變更為「以合併配息率45%為目標」。2026年3月期的年度股息為每股81圓66錢（考量股票分割後：中期36圓66錢＋期末45圓），股息總額2,965百萬日圓，配息率39.2%。預估2027年3月期年度股息為93圓（中期46圓＋期末47圓），配息率預估為43.3%。
ESG
基於TCFD架構實施氣候變遷情境分析（2℃・4℃），2025年度集團GHG排放量Scope1+2合計為1,939t-CO2。設定綠色創新相關商品經手銷售額目標（2026年度2,500億日圓），同時積極推動取得健康經營優良法人認證、男性育嬰假取得率達成75%等人力資本投資。
最新更新: 2026年6月5日