HOUSE OF ROSE Co.,Ltd.7506
治理
作為設有監查等委員會的公司，設置董事會（含監查等委員3名，共計8名，其中社外董事2名），透過每月定期召開的董事會（2026年3月期共召開16次）實施經營監督。並設有直屬社長之內部審計室，以強化內部控制。
風險管理
由社長直屬的內部審計室依據年度計畫實施定期及臨時審計，並將結果向社長及監察等委員報告。與永續發展相關的風險則由風險管理委員會依據「風險管理規程」進行審議並向代表取締役社長報告，並視需要向董事會報告，藉此建立完善的管理體制。
股東回報
持續進行每年兩次配息（中間、期末各12日圓50錢），2026年3月期年度配息為每股25日圓，配息總額117百萬日圓。因當期淨利大幅減少至1百萬日圓，配息率達7,036.9%。2027年3月期預計維持相同的25日圓配息。未揭露庫藏股買回及股東優惠相關資訊。
配息政策
以綜合考量業績及經營環境等因素進行利益回饋，並持續穩定配息為基本方針，每年實施中間配息及期末配息共兩次。2026年3月期實績為每股25日圓（中間12日圓50錢＋期末12日圓50錢），配息總額117百萬日圓，配息率為7,036.9%。2027年3月期同樣預計配息25日圓（中間12日圓50錢＋期末12日圓50錢），預估配息率為839.7%。
ESG
制定「永續性基本方針」及7項重大課題（Materiality），環境面設定2030年前生質・再生塑膠使用率達30%以上、環保用紙使用率達80〜100%等目標。人力資本面維持女性管理職比率約68%、育嬰假取得率（男女皆）100%，並自2025年4月起推動遠距辦公導入、升遷制度改革等職場環境完善措施。
最新更新: 2026年6月23日