MORY INDUSTRIES INC.5464
治理
採用設有監督等委員會之公司制度，董事會將業務執行事項委任給執行董事，側重於監督機能。監督等委員會由常勤1名、社外董事3名（會計師2名、律師1名）共4名組成，董事會每年召開15次，全員均出席。
風險管理
董事會決定風險應對之基本方針，由各部門負責之執行董事負責建立並實施具體體制。公司建構了以代表取締役為委員長之永續發展委員會，負責篩選及評估永續發展相關風險之優先順序，並將必要事項向董事會報告之體制。
股東回報
以連結配息率約40%為目標，每年實施兩次配息。2026年3月期為中間配息16日圓、期末配息20日圓（年間合計36日圓，股票分割後），配息率40.7%。2027年3月期預估年間配息34日圓（中間配息16日圓、期末配息18日圓）。本期庫藏股買回金額幾近於零。
配息政策
在維持實質無負債狀態的同時，以連結配息率約40%為目標。基本方針為每年實施兩次配息，即中間配息（董事會決議）與期末配息（股東大會決議）。已於2025年4月1日按每1股分割為5股之比例實施股票分割。2026年3月期實績為中間配息16日圓、期末配息20日圓（年間合計36日圓，配息總額1,374百萬日圓，配息率40.7%）。2027年3月期預估為中間配息16日圓、期末配息18日圓（年間合計34日圓，預估配息率40.3%）。
ESG
設置以代表取締役為委員長的永續發展委員會，推動ESG經營。以2030年將Scope1・2的CO2排放量較2013年度削減46％、2050年達成碳中和為目標，於人力資本方面推動女性活躍（營業職6.1%・技術職2.8%，目標8.0%）、延長退休年齡（65歲，2025年4月實施）、男性育兒假取得率72.7%等，致力於多元化、健康與安全衛生等議題。
最新更新: 2026年6月23日